職工入職登記表

職工入職登記表

　　在職場中，入職登記表是一份很常見的文件資料了，下面YJBYS小編為大家整理了職工入職登記表，歡迎閱讀參考!

　　職工入職登記表

　　新員工入職工作程序

　　一、目的

　　對新員工的入職程序進行規范，確保入職有序進行，提高工作效率。

　　二、新員工入職工作程序

　　1、辦理入職手續：

　�、� 被錄用人員按通知規定的時間及要求前來公司辦理入職手續，否則按放棄處理。 ⑵ 新入職人員應向公司行政部(審原件)復印件備存，需提交以下資料： 身份證復印件1張;

　　最高學歷證及學位證復印件各1張;

　　技術職稱證或技工上崗證(特種作業證)復印件1張; 個人一寸免冠照片3張; 其他必要證件復印件。 健康證，或近三個月的.體檢單。

　　2、參加晨會：晨會執行官介紹新員工，新員工做自我介紹。

　　3、行政部帶領新員工參觀公司辦公區，到各部門拜碼頭，介紹公司工作環境、生活環境。管理人員須安排座位、辦公電話等。

　　4、行政部對新員工進行入職培訓，為期半天，培訓內容詳見《新員工入職須知》。

　　5、入職第一天新員工須在行政部領取辦公用品(本子和筆);須在人力資源專員處領取工牌，在前臺錄入指紋，自辦中國銀行卡(卡號交財務部)。

　　6、試工期過后，公司統一與員工簽訂勞動合同。

　　7、建立新員工個人檔案：入職提交資料、勞動合同。

　　8、人力資源專員制作《員工流動統計表》，記錄新員工入職情況。 注意事項：

　�、� 新員工辦理入職手續時，若資料不全，應限期補辦(試工期內)，否則暫停薪資發放。 ② 員工向公司提交的個人信息資料由公司統一管理，離職后集中銷毀，不予清退。 ③ 新員工入職前5天為試工期，新員工上班不滿5天提出辭職或公司辭退，公司不予 計算工資。

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