年終策劃活動方案（通用13篇）
為了確保活動扎實開展，時常需要預先制定一份周密的活動方案，活動方案可以對一個活動明確一個大概的方向。優秀的活動方案都具備一些什么特點呢？以下是小編整理的年終策劃活動方案（通用13篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
年終策劃活動方案 篇1
一、美容院舉辦年終答謝會的目的和意義
一般來說，美容院年終答謝會有以下目的
1、感恩顧客——年底是各行業繁忙之季，以各種回饋老客戶的形式加強顧客忠誠度。
在愉快的氣氛中培養顧客與美容院的感情，促使顧客和員工成為朋友。
2、全客覆蓋——一次會議鎖定90%老顧客，讓顧客不在流失。
3、業績倍增——帶動銷售，提高美容院業績，短時間成就大業績。
4、消費升級——30天B客升A客，C客升B客，通過終端會的交流，引導、教育顧客消費及健康美容的觀念。
5、推陳出新——新品、新項目的推廣，給顧客新鮮感。
6、大量納新——80%的老顧客為我們介紹新客戶，以各種促銷活動留住老顧客，開發新客源。
7、絕對成交——老客戶80%以上成交，新客戶50%以上成交
8、圈定員工——30天員工創收3倍以上，利于團隊穩定，通過督導老師的影響，加強美容師的銷售意識，提高銷售能力。
9、鎖定未來——80%的客戶牢牢鎖住，巨大的行業影響力，制造美容院在當地的知名度。
10、盤活沉客——80%的沉睡顧客被激活產生再次消費
二、美容院年終答謝會的各種舉辦方式
活動形式：聯歡+娛樂+答謝+優惠政策+充值消費+帶動人潮+抽獎+聚餐
在活動形式上，可以將整個會議由各種娛樂節目串聯在一起，將優惠、促銷、新品、項目、等銷售內容融入游戲環節，增加趣味同時又輕松的達成銷售目的。
三、各種美容院年終答謝會的主題
活動主題：感恩答謝會、會員狂歡日、養生文化節、美容養生論壇、美容藝術節等等。
四、美容院年終答謝會設計方案
(一)、主要活動目的：確定活動的真正目的，明確希望。顧客答謝、感恩會議、文化節、企業宣傳、專家論壇、新項目推廣。
(二)、活動目標：制定活動要達到的標準和業績額，店面形象以及顧客積累程度。一定要數字化，標準化，可衡量。
(三)、活動內容：根據活動主題制定相應的活動內容，可以是單一形式也可以是組合形式。
(四)、活動宣傳方式
1、內部宣傳：
(1)、美容院店內懸掛橫幅宣傳，粘貼廣告，目的吸引顧客;
(2)、美容師給顧客宣講，傳遞活動信息。
(3)、懸掛美容院全年活動計劃廣告，讓顧客明細店內全年活動方案。
(4)、利用短信平臺，給顧客發放短信，告知顧客活動方案。
(5)、美容師給顧客打電話，進行電話營銷。
2、外部宣傳
(1)、在店外進行促銷活動宣傳。
(2)、發放宣傳單及邀請函宣傳。
(3)、進行網絡廣告宣傳。
(4)、廣告媒體、報紙、電視電臺宣傳。
(5)、外聯聯誼會宣傳。
(6)、市場宣傳人員外部市場宣傳。
(五)、會議政策
1、會前營銷——確定會議實施前活動優惠政策，事前準備事項及目標業績。
2、會中營銷——制定會議活動方案，活動細節，活動優惠活動內容。
3、會后營銷——會議結束后針對未成交顧客的優惠政策及實施辦法。
(六)、活動參與對象
活動主要參與人員分別有如下角色：舉辦方(美容院)、參會方(顧客)、實施方(美容院、設備方、音響提供方、演出者)、宣傳方(廣告、電臺、記者、小編)、支持方(廠家、專家、合作商)。
(七)、活動支持者
活動支持者主要指美容院產品供應商，以及一些聯誼方。一次好的會議，必須有廠家的大力支持，對顧客的吸引力才具有較大的優勢。
(八)、活動舉辦時間
美容院年終答謝會一般會安排在年度結束時，也就是12月末，很多人也會安排在下一年度元旦，或者春節前后，但是對于各行各業都要舉辦各種顧客活動，特別是一些商超，提前進行促銷活動，為了讓顧客的錢在進行其他消費時，提前在自己美容院消費，所以時間安排在12月份及1月份為。
(九)、活動所需物料及附件：略
年終策劃活動方案 篇2
一、活動目的
美容院年終答謝會以老客戶的形式加強顧客忠誠度，帶動銷售，提高美容院業績。
通過終端會的交流，引導、教育顧客消費及健康美容的觀念。以各種促銷活動留住老顧客，開發新客源。
二、活動主題
美容院20xx年感恩答謝會
三、活動時間
20xx年1月xx日至xx日
四、宣傳方式：
1、橫幅懸掛于店外做宣傳，目的吸引顧客。
2、宣傳單張及邀請函制作。
五、活動流程及內容
(一)前期準備工作
1、主持詞
2、美容院老板致詞)(可加來賓領導講話)
3、請柬、禮物(100余份)、請柬詞活動流程卡。
4、美容院宣傳片制作
5、各類人員的明確。(表演人員、頒獎人員、服務人員、組織人員、分組負責人、總負責人)
6、場地相關事宜。(時間、地點、費用、用餐事宜、住宿事宜、游玩路線、會場布置、舞臺音效設置、物質和人員到位)
7、時間銜接。(簽到時間、會議時間、晚會時間、住宿時間、游玩時間、返回時間、后期維護)
8、節目準備。(美容院內部可出節目)
9、安全排查和安全評估
(二)簽到時段和事宜
簽到席位確定完成，簽到服務人員就位，背景音樂(高雅上進)開始、攝影就位，來賓依次進場簽名;
服務人員引領來賓依次就坐，茶童見時機斟茶，美容院老板全面接待。(音樂根據來賓進場情況高低切換)
(三)晚會階段——美容院整體形象的宣傳
來賓入場完畢，音樂逐漸降低，燈光切入，先進行3—5分鐘的氣氛烘托;
以引入來賓期待心情，主持人進場，掌聲停止，音樂停止，追燈切入，主持人進詞。
(四)美容院老板發言階段——美容院管理者答謝會致辭
美容院老板上場、音樂切入、追燈切入、現場安靜、實時掌聲，領導發言完畢、主持人切入。
會議部分結束，致會議結束詞，音樂切入，引入文藝表演階段開始，燈光切入，氣氛烘托。
(五)文藝表演階段——。員工風采展示
文藝表演開始，音樂切入，燈光切入、主持人進場，致文藝主持詞。
然后美容院員工上臺表演節目，讓顧客認識到多才多藝的美容師們，加深顧客對美容師的印象。
(六)開始抽獎環節
這個抽獎活動是為了加強與顧客的互動，讓顧客能積極參與到活動中，真情回饋顧客，讓顧客感受到美容院的用心，也是個促銷的好時機。
(七)聚餐階段
晚餐服務人員就位，來賓及領導入場，致祝酒詞，用餐可根據情況而定。
六、年終答謝會顧客邀請函
尊敬的顧客們：
您好!由美容院和公司攜手打造的20xx周年感恩答謝會誠邀您的光臨!
20xx年即將過去，為了感謝您一路以來的陪伴，本店將于12月xx日，舉行一年一度的答謝會，屆時將有豐富的禮品贈送;
還有機會獲得大獎!您無須任何的'付出，只要您能參加，就有禮品，大獎等您來拿哦!美容院恭迎您的光臨!
一、年會主題：
20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會
二、年會時間：（時間待定）
（1）年會策劃及準備期（xx年xx月xx日至xx月xx日）：
本階段主要完成年會策劃、通知發布。
（2）年會協調及進展期（xx年xx月xx日至xx月xx日）：
本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。
（3）年會倒計時期（xx年xx月xx日）：
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。
（4）年會正式演出時間：xx年xx月xx日
三、年會地點：（待定）
四、年會目的：
（1）對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
（2）加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。
（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。
（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
（5）讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
（6）加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。
五、參會人員：（待定）
公司全體人員，約xx人左右。參會人員：
年終策劃活動方案 篇3
一、活動目的：
1、加強管理者和員工之間的溝通、理解、信任，提高企業內部員工的向心力、凝聚力；提升員工對企業的認同感和歸屬感。
2、總結20XX年的工作，明確20xx年的工作方向和目標。
二、會議主題：
三十年的汗水，造就完美品質
三、參會人員：
公司全體員工
四、會議地點：
酒店（有LED顯示屏、有音響設備、能夠容納15桌的大廳），地點在太平橋和二商店附近員工自行到場，超出范圍需要有大巴接送。
五、會議時間：
待定
六、年會費用預算：吃飯每桌1000元，15桌，共計15000元，抽獎活動，特等獎1人，獎勵1000元；一等獎3人，每人800元；二等獎5人，每人500元；三等獎10人，每人200元，共計8400元，參與獎和紀念獎150桶豆油，每桶60元，共計9000元，會場準備的水果、瓜子、花生、香煙，2000元，活動流動資金5600元（租車費用、臨時事宜），費用總計：40000元。
七、活動具體實施：
1、20XX年工作總結匯報（負責制作PPT）：
⑴老板致辭（10—20分鐘）；
⑵經理做致辭及工作總結（10—20分鐘）；
⑶各部門做工作匯報（80分鐘），生產部、銷售部、財務部、供應部、技術部；
⑷全體休息20分鐘。
2、節目準備工作：
⑴節目的收集，大力督促同事們積極參與活動，參與者就有參與獎，同時也是表現自己的機會；
⑵各部門節目數量：辦公室人員（銷售、財務、供應、后勤）2個、生產班組丙班2個、丁班2個、貨場1個、端板組與鍋爐1個、機電人員1個、技術部1個，各部門準備的節目盡量多樣化，不能少于以上規定，可多不可少；
⑶節目過程中穿插抽獎活動，獎勵：特等獎1人，獎勵1000元，一等獎3人，每人800元，二等獎5人，每人500元，三等獎10人，每人200元；
⑷參會人員，每人一張號碼牌，用于抽獎時兌獎，入場時需要簽到；
⑸參加表演節目者，需要道具由個人準備，公司提供舞臺、音響、屏幕。
⑹活動過程中播放音樂和圖片由負責，PPT制作由負責，活動現場由負責。
八、活動要求
1、各部門管理人員需積極配合，將每個表演節目落實到位；
2、各部門一定要保證節目的數量；
3、主持人需在晚會開始前，務必將整個晚會的流程都整理清楚；
4、參與表演的人員，需在自己的節目開始前10分鐘做好準備工作；
5、大家需保持會場和諧的環境，行為禮貌，活動結合公司形象充滿積極向上，活而不亂，格調高雅，各部門的負責人必須管理好自己本部門人員；
6、晚會期間注意調動現場氣氛。
九、活動主持人：
待定
十、物品準備
1、制作號碼牌，號碼從（001—170），由銷售部聯系制作；
2、抽獎活動獎勵的現金由財務準備，現金8400元、紅包19個、領獎記錄表；
3、豆油由供應部購買，可以直接送到參會酒店，由倉庫人員負責保管；
4、水果、瓜子、花生、香煙（3條每桌2盒），由供應部購買；
5、每桌的號碼牌、抽獎箱由技術部準備；
6、簽到記錄表和紀念獎領獎表，由生產部準備。
年終策劃活動方案 篇4
一、活動目的：
1、增強公司員工的內部凝聚力，加深員工對企業的感情，增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，提升公司的綜合競爭優勢。
2、對20xx年公司的發展成績進行總結，并制定20xx年公司的總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。
二、晚會主題：團結奮進、共創新成績
三、晚會時間：
20xx年1月中下旬
四、晚會地點：待定（要求場地寬敞明亮）
五、參加人員：
公司全體員工、領導、加盟商、重要客戶。
六、晚會組織：
由公司行政部統一組織、執行。各人員統一按行政部要求負責各事項。
七、晚會總體流程（活動時長預計1.5小時）
1、進場擺放宣傳短片（19點之前）
2、主持人開場白，介紹到會領導、嘉賓及晚會流程。（19點開始）
3、總經理致辭，20xx年公司總結結和20xx年公司發展目標。
4、分公司經理講話，宣布晚會正式開始
5、優秀員工表彰
6、節目表演、互動抽獎
7、晚會結束（20點30分）。
8、宴席開始
八、各項工作安排
1、晚會節目籌備及選拔（4-5個演出節目，若干互動抽獎）：負責人王洪；
2、現場場地布置（含宣傳橫幅）及風格設計準備：負責人：肖俊雄；
3、前期場地聯絡及確定（含晚宴場地）：負責人：總經辦；
4、晚會所需物品、獎品、道具等采購、現場禮品發放準備、參演者服裝準備：負責人：黃建波；
5、晚會前期宣傳（時間、地點、晚會內容及要求等）、現場人員清點工作：負責人：王洪、蔣文、劉利翠；
6、晚會現場秩序維護：負責人：蔣文、戴翰湘；
7、晚會音響聯系及安裝調試：負責人：戴翰湘；
8、車輛調度、人員接送：負責人：張平；
9、財務支出、清算、紅包發放等：負責人：王新華；
10、優秀員工評選及名單：總經辦、行政部；
11、領導講話稿撰寫：總經辦、行政部、品牌中心等；
12、晚會主持人選拔確定：行政部；
13、晚會主持稿撰寫：主持人；
xx、晚會現場攝影：外請人員；
15、晚會嘉賓邀請：總經辦；
16、年度工作回顧短片制作：肖俊雄；
說明：
1、以上各項事項內容必須在20xx年1月10日前準備好，并報行政部（如方案、名單、安排進度計劃表等）；特殊事項可延期；各項經費預算必須在20xx年12月31日前統一上交至行政部。
2、各負責人根據工作內容，相互調配其它管理人員協助進行，請各部門，各管理人員相互協助，服從工作安排；
3、各負責人充分發揮主觀能動性，不拘一格，展現自我個性和風格；
4、對各負責人的工作內容如不能按時按質完成，視情節嚴重程度對負責人進行40%內的績效處罰。
年終策劃活動方案 篇5
一、活動目的：
1、增強公司員工的內部凝聚力，加深員工對企業的感情，增進員工之間的溝通，交流和團隊協作意識，豐富企業文化工作，提升公司的綜合競爭優勢。
2、對20XX年公司的發展成績進行總結，并制定20XX年公司的總體規劃，明確20XX年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。
二、晚會主題：
團結奮進、繼往開來
三、晚會時間：
20XX年1月31日晚上19點
四、晚會地點：
暫定
五、參加人員：
公司全體員工、領導、重要客戶。
六、晚會組織：
由公司行政部統一組織、執行。各人員統一按行政部負責各事項。
七、晚會流程
1、主持人開場白，介紹到會領導、嘉賓及晚會流程。
2、總經理致辭，20XX年公司總結結和20XX年公司發展目標。（可副總來講）
3、副總經理講話，宣布20XX年晚會正式開始。
5、優秀員工表彰（老總和副總經理定，口頭激勵為主）
6、宴席開始（19點30分）
7、期間自由發揮，聊天，行酒令。最后抽大獎：
一等獎1名，iphone6一臺。二等獎2名，獎品IPADMINI二臺。三等獎：共5人，每人200元話費。
8、晚會結束，接下來自由活動。
領導：李純志。
公司：曾濤，馬亮，高飛，管利亞，呂微微。
加工廠：廠長、李世功、李永增、鄒祝垚、李玉龍、姚祥燦。工程部：李路寬、李世久、田紅遠、田國遠、王建偉、孫晶。
加工班組長：許敬濤、王福生、閻海兵。
工地組長：劉勇、王勝利、王鐵輪、陳瑞華。架子安裝。
律師2位，牛天義，牛天義女兒。
上海楊總，袁總，銀行3人。老總2個朋友。
年終策劃活動方案 篇6
活動背景
春節是中國民間最隆重最富有特色的傳統節日，在這一天人類舉家團圓、共賀新春，迎禧接福、祈求豐年。也是在這一天，人類走親訪友、禮尚往來!各商家均不愿錯失機會而采取一系列的促銷推廣手段。我們的春節促銷活動就是在這樣一種濃濃的節日氛圍下熱鬧開始。
活動目的
喜迎新年，營造賣場內歡樂的節日氣氛。通過促銷方式來吸引消費者及客戶更買更多產品，提高商品銷量，擴大營業額。在吸引消費者進行消費的同時更鞏固其在消費者心目中的品牌忠誠度，以維系鞏固的消費群。
活動主題：年貨盛宴，省錢過年
活動時間：20XX年1月6日至20XX年1月20日
活動內容：超市整體裝飾，例如掛紅燈籠，年畫等春節喜慶物品，具體安排依實際情況而設。除了要圍現有顧客群體展開促銷外，還需要針對會員、單位團購、家庭等展開特別的促銷。同時在舉辦各種商品促銷活動的促銷同時，也需要通過文化活動來吸引人氣、渲染新年氛圍。
1、許愿樹(20XX年1月6日至20XX年1月20日)
在超市賣場入口處上電梯口在原圣誕布置的地方，選擇一塊較為寬敞的位置，擺設一棵許愿樹，稍作裝飾。然后準備一些串有小繩的紙和筆。進到賣場的消費者可以將自己的新年愿望寫下并掛到許愿樹上，象征吉祥。這樣，不僅吸引消費者，而且還會通過這樣人性化，溫馨的活動增加消費者對超市的好感，刺激其消費。
2、新年新意，禮尚往來(1月6-1月8日)
活動期間凡在我超市一次性購物
滿68元憑電腦小票送對聯或福字一對。
滿88元憑電腦小票送……
滿108元憑電腦小票送……
滿128元憑電腦小票送……
3、新年驚喜換購價
20XX=201+2=2000+12購物滿201元，加2元可換指定產品，購物滿2000元，加12元可換購指定產品(換購商品可為一些實用性商品，如茶杯，電飯煲，電吹風等)
4、噼哩啪啦迎新年
活動時間：20XX年1月6日至8日期間
顧客凡在超市購物滿100元，可扎破氣球一個，在氣球內藏有紅包。滿200元扎兩個，以此類推，單張小票限扎5個。本次活動為100%中獎，獎品為現金。分別為1元-15元現金不等………
具體操作說明：在商場一樓廳內圈定一個區域，在里面擺放各種顏色的氣球，顧客憑購物小票進內扎氣球。
5、佳節送禮，走親訪友，員工福利，商務禮品,首選利群超市購物卡!
門店多，用途廣，顯檔次，夠氣派!萬般如意，一種選擇!
6、歡歡喜喜購年貨，溫馨專車送到家：
(具體內容討論待定)
注：團購、郵報商品，煙酒，整件牛奶，奶粉，驚爆價，糧油不參加活動。
年終策劃活動方案 篇7
一、目的
20xx年以來，公司圍繞年初制定的GMP認證、搬遷改造建設、實現銷售突破20000件等三件大事全力以赴，各部門團結協作，各員工不畏艱辛，為萬勝的發展進步作出了自己的貢獻。
值此年終辭舊迎新之際，公司特別邀約全體員工齊聚一堂，總結經驗，表彰先進，慶祝豐收碩果，并一個嶄新的面貌迎接即將到來的20xx年。
二、主題
以“新起點，新飛揚！”為主題
20xx年年終總結表彰暨20xx年元旦晚會
三、形式內容：
公司年終總結表彰大會：公司總結20xx年，計劃20xx年；表彰獎勵在20xx年里工作中業績有突出貢獻的員工。
節目表演；節目評選要點：思想積極健康向上，形式可以多樣化，歌曲、舞蹈、小品、朗誦等均可，盡可能展現萬勝公司的日常工作、生活為題材，反映萬勝發展歷程，體現萬勝人的精神面貌為宗旨。
年終宴會：酒會、宴會。
四、時間：
20xx年12月31日（周三）
表彰大會+節目表演：13點00分－16點30（約210分鐘）
宴會、酒會：17點00分－19點00（約120分鐘）
五、地點
遵義市深航大酒店三樓會議室（北京路O六一基地對面）
六、參加人員
公司全體員工
七、晚會主持
暫定4人，現正招募中。（待選拔）
為提升晚會新穎度及員工參與積極性，也為大家提供一個展現自我的平臺，現面向公司招募主持人，從形象氣質、普通話、性格、主持能力等各方面條件篩選。
八、流程安排
第一部分：年終總結表彰會。由1人主持。
12：30以前，工作人員布置會場，所有前期工作準備完畢，一切就緒。
12：30－12：45參會人員入場及簽到，簽到后發放獎券正聯，副聯剪入抽獎箱。12：45－12：50所有參會人員入坐，工作人員（2人）梳理座位，給領導、嘉賓沏茶。
12：50－12：55策劃檢查活動前全部工作，清點人員。
12：55－13：00工作人員（2人）發放晚會資料：表彰文件、晚會議程、節目單等，前面就坐領導1份/人，各部門、車間各一份。
13：00－13：20全場安靜，熄燈光，表彰大會開始，由請張總作20xx年工作總結講話，并宣讀表彰決定。
13：20－13：30請董事長宋玉致辭。
13：30－13：45頒獎環節，請公司高層領導（董事長、總經理、董事長助理、副總、總工、總監）等分別上臺為優秀員工頒獎，并合影。
13：45—13：55優秀員工代表、首席員工代表分別發表獲獎感言；
13：55—xx：00主持人宣布表彰會結束。節目1上臺，拉開年終晚會序幕。
xx：05—xx：10全部主持人上臺，作年終晚會主持詞及報幕。
xx：10節目2準備。（詳細流程根據節目制定，節目表演中穿插抽獎、游戲等內容）
九、獎項及金額設置：
1、優秀員工、首席員工等獎勵根據《公司20xx年終評優辦法》執行。
2、節目表演，根據領導評委評分選出，評選一、二、三等獎，分別獎現金，500元、300元、200元。
3、抽獎活動：各種獎品，不分等級。
4、員工節日紀念。
十、人員安排：
策劃與協調：黃三珍、黃詠梅
主持：待定
設備與道具：雷東
文字資料：黃三珍
活動用車：李宇
獎品采購與發放：黃詠梅
會場布置：黃三珍、雷東、羅麗娜
攝影（像）：劉威
其他：羅麗娜等
十一、費用預算
1、根據《公司年度優秀員工評選辦法》執行，
優秀員工、優秀中層管理人員：1000元/人；
年度進步員工：200元/人；
標兵員工：600元/人；
首席員工：600元/人,加每月150元津貼；
單項突出：600元/人；
根據表彰人數確定；
2、會議室租用：2300元/半天；
紀念品：120元x107人=12840元；
抽獎、游戲、節目表演紀念等獎品：4000元
節目表演評獎一、二、三等：1000元；
宴會餐費：900元x10桌=9000元；
酒水：華仁國酒慶典12瓶，費用不計；
飲料：10元/瓶x10桌=100元；
糖、水果、茶等：500元；
會場布置：300元；
此處合計：30184元。
十二、游戲設置及規則
1、踢鍵子：每組5人參加，同時進行，計時1分鐘，累計5人所踢個數計成績，1個1分。
2、看圖搶答：根據投影播放文字題目、圖片、音樂等各類內容搶答，各組輪流，題目隨機，每題一分鐘，一分鐘無人回答或回答錯誤，則本道題Pass，計0分。每組各5題，5次答題機會。
3、傳遞汽球：規則待定
十三、抽獎活動規則
抽獎活動分兩步進行，首先由抽獎嘉賓抽取”幸運觀眾”，通過入場簽到時發放的獎券副聯抽取（入場發放正副聯編號一致的抽獎券，把副聯剪入抽獎箱，以示抽獎資格，公司未參會人員則不參與此活動），幸運觀眾被抽中后上臺抽取獎品。
抽獎活動分2輪或4輪進行，抽獎嘉賓暫定：宋玉、張曉勇、優秀員工代表，首席員工代表。
十四、其它事宜
1、本年終活動為公司集體活動，不帶家屬參與（公司特定邀請嘉賓除外）；
2、請參會人員務必遵守會場紀律，準時入場；
3、會議過程若遇殊情況，可與活動負責人聯系，以便及時協調處理。
4、本活動解釋權歸公司辦公室所有。
年終策劃活動方案 篇8
一、指導思想
以《寧夏寶豐能源集團有限公司“管理提升年”活動實施方案》為指導，按照《20xx年寧夏寶豐能源集團有限公司企業文化管理工作實施方案》要求，采取“請進來、送出去”的方式，著力培訓集團公司企業文化培訓師，打造一支優秀的培訓師隊伍，有力推動企業文化建設工作，為全面完成公司全年企業文化管理工作目標提供人才保障。
二、培訓目標
1、逐步培養一支熱愛企業文化，具備企業文培訓師素質的企業文化培訓師隊伍。
2、系統學習企業文化管理理念、理論和方法。
3、能夠承擔集團及本單位的企業文化宣貫與培訓任務。
4、掌握培訓的基本方法和技能。
5、能夠參加制定本單位企業文化管理的創建工作的制度、方案、策劃相關活動。
三、培訓課程安排
（一）培訓課程設置
1、企業文化基礎知識與基本理論。
2、企業文化的創建與實施。
3、企業文化的管理與評估。
4、企業文化活動的策劃與組織。
5、世界知名企業的企業文化特色案例。
6、寶豐能源的發展歷程。
7、寶豐能源企業文化特點概述。
8、企業文化培訓人員的素養和基本能力。
（二）培訓講義的編制修訂
1、要求所有講師編寫企業文化部所安排的培訓課程的講義，保證培訓課程的生動性和學員對課程理解的全面性，確保良好的培訓效果。
2、要求講義必須適應寶豐能源集團有限公司可持續發展需要，能夠有力推動集團公司企業文化管理工作開展。
（三）培訓時間安排
企業文化部根據培訓計劃和實際工作安排培訓時間。
年終策劃活動方案 篇9
在公司各級領導下，公司全體員工圍繞公司團結奮斗目標，上下同心，在業績上取得一定的突破，為全面完成公司目標作出了積極貢獻。為回饋員工辛勤工作，同時鼓舞員工士氣，增強公司凝聚力，提高員工對公司的認可度，并為同事間相互交流、進一步認識提供機會，培育企業團結奮進的團隊精神，公司決定舉行一次全體員工聚餐及文化活動。
一、活動方案
1.活動原則：玩好、吃好、讓員工開開心心，(安全第一，活動第二);
2.活動項：
1)在特色飯店聚餐，大包間(20人);
2)預訂桌席：兩桌，每桌10人標準;點菜標準：每桌600元，包括酒水，預算共計1200元;
3)KTV唱歌：魔方KTV唱歌，活動時間控制在：4個小時內;
3.活動預算：用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費用300元;總預算控制在3000元;人均消費預算150元;
4.活動組織事宜：
4)活動組織負責人：黃滿亮、黃帥;
5)活動日期：20xx年5月28日星期六，下午18：00出發;
6)地點：飯店：怡豐路(山東老家);南城第一國際匯一城(魔方KTV)
7)活動紀律：參加者統一接受組織人員的安排，不得擅自離開團隊單獨行動，有事者須向相關組織人員請假，活動期間員工自己保管好自身的錢物，小心丟失。
二、其他：
1.活動結束后，員工結伴打車回家;
2.活動最終解釋權歸公司所有。
年終策劃活動方案 篇10
一、目的
1、回饋老客戶;刺激休眠客戶;吸引新客戶注冊并轉化為成交客戶2、提升銷售
3、提升網站關注度
4、探索網站獨有的特色營銷模式和促銷推廣模式
二、主題
1、感恩回饋不離不棄的老客戶2、圣誕狂歡購
三、活動內容及方式(根據現有網站可以實現的功能)
1、折扣：購物滿2000元，除特價商品、秒殺商品外，一律95折。
2、特價：設置品牌產品特價活動，基本按折價5%實施
3、秒殺：將20xx年3月——6月到期的商品設置為秒殺商品，扣率1.5折。
四、活動準備及實施
1、12.22日周一將活動主題圖片通過審核后上架到商城;(彭宴、李青松負責)
2、12.22：確定品牌廠家及產品，確定促銷執行價格(彭宴、先宇、黃仁玖)
3、12.22：確定秒殺品種、數量、價格(彭宴、先宇、黃仁玖、譚平)
4、12.22：向客戶發信息(短信、QQ、微信)，以提示本次活動(彭宴、姚芙蓉)
5、本次活動主要以庫房現有的品種和效期品種為主。
6、12.23：集合整個促銷活動細節方案，報譚杰核準執行。
五、異議處理
1、活動期間，特價商品和秒殺商品售完即止，由彭宴馬上下架處理;活動策劃。
2、期間所有訂單折扣，彭宴為最后審核人，出現差異時，由供應部先宇、銷售部黃仁玖協同處理。
3、倉儲物流部及時反饋信息，特別是效期商品和缺貨商品;發貨要嚴格執行48小時;客戶體驗為重。如出現發貨差錯，由譚平與彭宴溝通，當天處理。
4、因我們的原因導致訂單低于2000元時，按2000元的折扣標準處理。
年終策劃活動方案 篇11
為回饋員工辛勤工作，同時鼓舞員工士氣，增強公司凝聚力，提高員工對公司的認可度，并為同事間相互交流、進一步認識提供機會，培育企業團結、奮進的團隊精神，強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感，特舉辦此次活動。
一、參加人員：公司全體員工，共計106人左右
二、活動時間：20xx年8月_日18:30分
三、活動地點：公司籃球場
四、餐會主題：員工聚餐會。五、策劃準備
1.地點選擇：(已定)流動餐廳方面聯系(行政部)。
2.預算
(1)餐費：就餐人員106人左右，需10桌，推薦包桌：538元、580元....等，以包桌菜品搭配類型為參考，仔細看了菜單，538包桌菜品搭配比較實惠，看起來也很豐盛建議選擇，費用大概為5380元。
(2)KTV包房費用：訂2個房，698元/間(含啤酒6打，小食6份，水果盤2份，紙巾2份)，費用為1396元。
(3)根據以上描述初步預算為6776元。
3.拍照行政部。
五、活動當天流程
1、集合時間
公司全體員工于20xx年8月_日18：30分到達籃球場。
2、現場活動安排
(1)各部門人員按餐桌上寫有的部門名稱就坐。
(2)總經理致辭。
(3)總經理助理致辭。
3、18：45分開始用餐。
4、20：00餐會結束，KTV繼續活動(自愿);
KTV地點：
5、KTV房間分配：
(1)五金車間、板式車間、總裝車間、品控部;
(2)業務部、財務部;研發部、行政部、采購、倉庫部、PMC部、工程部。
6、同事們到達KTV后可自由選擇到其他部門聯誼。
年終策劃活動方案 篇12
一、活動方案
1、活動原則：玩好、吃好、讓員工開開心心，（安全第一，活動第二）；
2、活動項：
1）在特色飯店聚餐，大包間（20人）；
2）預訂桌席：兩桌，每桌10人標準；
點菜標準：每桌600元，包括酒水，預算共計1200元；
3）KTV唱歌
魔方KTV唱歌，活動時間控制在：4個小時內；
3、活動預算：
用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費用300元；
總預算控制在3000元；人均消費預算150元；
4、活動組織事宜：
4）活動組織負責人：黃滿亮、黃帥；
5）活動日期：20xx年5月28日星期六，下午18：00出發；
6）地點：飯店：怡豐路（山東老家）；南城第一國際匯一城（魔方KTV）
7）活動紀律：參加者統一接受組織人員的安排，不得擅自離開團隊單獨行動，有事者須向相關組織人員請假，活動期間員工自己保管好自身的錢物，小心丟失。
二、其他：
1、活動結束后，員工結伴打車回家；
2、活動最終解釋權歸公司所有。
年終策劃活動方案 篇13
活動主題：
20xx年圣誕節活動--'購出重重溫暖'
活動時間：
12月20日至1月3日（跨冬至、圣誕節、元旦）
活動說明：
每年的12月25日，是基督教徒紀念耶穌誕生的日子，稱為圣誕節，是西方國家一年中最盛大的節日，可以和新年相提并論，類似我國過春節
具體內容：賣場圣誕氛圍營造
①大門口：
a.大型賣場：入口兩邊各放兩個1米高的沖氣圣誕老人，和2棵1.5米、1米高圣誕樹等。
b.小型賣場：入口放置1米高圣誕樹，或門口兩邊掛圣誕花環吊飾（根據店面實際情況設置）
②大門門框：做圣誕噴繪或墻貼
③賣場布置：天花上方掛圣誕吊飾，收銀臺上方掛拉花，營業員和收銀員全部戴一頂紅色圣誕小帽子，襯托節日氣氛，刺激顧客消費。
將店內與圣誕主題的產品整理出來，劃出圣誕商品區域，陳列各種圣誕禮品，圣誕區可以配上小型的圣誕樹、圣誕裝飾品等，再加上海報/pop、音樂等來宣傳圣誕氛圍等。
活動內容：
海報換禮品，剪角來就送！開心圣誕節！
活動說明：
凡12月25日圣誕節當天營業開始，顧客只需在玉茄子專賣店購物（金額不限）即可憑單頁剪角和購物電腦小票在門口處圣誕老人手中換得精美禮品一份。
操作細節：
1、活動需提前印單頁宣傳節日換領方法：顧客憑單頁剪角至本店的圣誕老人手中可換得禮品一份。需提醒禮品數量有限，先到先得，送完即止！
2、12月24日、25日讓工作人員穿著圣誕老人服裝在門口與顧客照相，吸引路人。
3、小禮物可選糖果、圣誕小飾品、小化妝鏡等低價商品。
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