更衣管理制度
在不斷進步的社會中，很多情況下我們都會接觸到制度，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編收集整理的更衣管理制度，歡迎閱讀與收藏。
更衣管理制度1
一、更衣室實行一人一柜，由公司辦公室統一分配更衣柜并加貼姓名標簽，發放鑰匙；
二、分配給員工的更衣柜只供本人使用，不得私自調換衣柜或借他人使用；
三、員工應自覺維持更衣室衛生，嚴禁在更衣室內亂貼亂畫，不得在更衣室內晾曬衣物和堆放雜物，不得將任何物品置于柜外，一旦發現作垃圾予以處理；
四、愛護更衣室內物品，故意損壞單個衣柜的`，按衣柜整體價格賠償；損壞其它物品的按價賠償；
五、貴重物品或錢物請員工自身攜帶，不得存放在更衣柜內，如果私自存放貴重物品或錢物發生遺失，后果由員工個人負責；
六、不得在更衣柜內存放法律規定的違禁物品或易燃易爆物品，一旦發現報公司領導，做出嚴肅處理，情節嚴重的移送法辦；
七、員工更衣結束后，須將柜子鎖上；
八、員工若將鑰匙丟失，應向辦公室報告，配新鑰匙或換鎖根據實際情況由員工個人解決費用；
九、員工離職時須將衣柜空出、清潔干凈，并將鑰匙交回辦公室；
十、嚴禁在更衣室內吸煙或就餐，嚴禁在更衣室內休息或長時間逗留、聊天；
十一、一旦發現有偷竊行為，立即移送法辦；
十二、員工更衣室由公司辦公室負責管理。
更衣管理制度2
1、更衣室要保持清潔、衛生、地面整潔門窗明亮；
2、更衣室墻壁上不得懸掛任何物品；
3、暖氣片上不得堆放物品雜物等；
4、更衣室內除清掃用具及更衣柜、更衣用櫈外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等；
5、室內各種設施保持完好，不得損壞；
6、人員調動時需檢查所用更衣設施是否損壞，鑰匙及時上交車間；
7、上班期間更衣室上鎖，嚴禁在更衣室逗留；衣物鞋襪必須放在更衣柜內，不得掛在更衣柜門上或柜頂上，否則發現值日人員直接清理掉，為了避免不必要的損失請不得將自己的物品放在衣櫥外的'其他地方，如有貴重物品遺失后果自負；
8、更衣室內嚴禁長明燈，做到人走燈滅；
9、室內衛生及時打掃，各班組按照值日表安排人員值日；
10、不得在更衣柜內存放違禁品或易燃易爆物品，否則除做相應處罰外，嚴重者將由公安機關處理；
11、衣柜破損需于當日上報車間，以便修理，修理費用如自然損壞由公司負責；如是使用人自己損壞則自己承擔；
12、更衣室內不做任何違背規定的事項。
更衣管理制度3
第一條 目的
為規范更衣室的管理，營造和維護整潔、安全的更衣環境，特制定本制度。
第二條 范圍
適用于餐廳從業全體員工。
第三條 更衣室的管理
1、更衣室由餐廳從業人員專人管理。
2、餐廳更衣室的使用為專用，不得改作其它用途。
3、更衣室只允許餐廳從業人員上下班時更衣，未經允許嚴禁從業人員在非規定時間內駐留在更衣室休息。
4、應愛護更衣室設施，不允許在室內亂寫亂畫，張貼等。
5、員工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑雜物及其他食品。
6、更衣室內除清掃用具及更衣用凳外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由從業人員每天清掃，保持更衣室內清潔衛生。
第四條 更衣柜的管理
1、員工衣物，鞋子等所有物品需放入更衣柜內，不得擺放在外。
2、更衣柜內只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
3、更衣柜每人一柜，一鎖、編號、登記姓名，由使用人負責使用保管，損壞酌情賠償，并負責柜內外衛生的'清掃。
4、更衣柜破損需于當日學校總務處，以便修理，修理費用如自然損壞由學校負責，如果是使用人自己損壞則自己承擔。
5、每位員工應養成良好的節約意識與習慣，室內無人時，請及時關閉電源。
6、更衣柜內請勿擺放貴重物品及錢款，如有遺失責任自負。
7、學校因工作需要有權要求員工打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合。
更衣管理制度4
1、員工入職后，人事部將給每位員工按編號發給一個更衣柜，員工必須對號使用，不得私自調換。
2、員工更衣柜鑰匙為兩把，一把交員工使用，一把在人事部備存員工不得私配鑰匙，如有遺失不得私自撬鎖，即時通知人事部處理，并交5元由人事部換鎖。
3、更衣柜只準存放員工制服、餐具或鞋帽，員工要保持更衣柜及更衣室的`清潔。
4、更衣柜禁止存放公物及與本中心相同或相似的物品，否則一律視為本中心物品。
5、請勿將個人貴重物品存放在更衣室，取完物品后請注意鎖好自己的衣柜。
6、員工更衣室門由員工通道保安管理，員工除了正常上下班更衣及存取餐具外可以進入，其它時間不得進入，如特殊情況進入更衣室須批準并經員工通道當值登記后方可進入。
7、員工衣柜在人事部、保安部、前廳部三個部門的協同下有權打開任何一個衣柜檢查。受查員工必須配合，對查出的問題按制度處理。
8、禁止在員工更衣室內吸煙做與工作無關之事。
9、所有員工必須遵守員工更衣室管理制度，違者根據本中心管理制度處罰。
更衣管理制度5
1、顧客就是“上帝”，顧客永遠是對的。每個員工都必須以更好地服務于顧客為根本出發點，不得與顧客爭吵，違者輕則扣當月獎金，重則辭退！
2、員工上班必須準時，凡上班者必須在簽到表上簽到。每天要提前15分鐘到場交班，遲到半個小時者按曠工一天處理。
3、當班者需佩戴工牌及穿工作服，上班時間必須精神飽滿，上班時間睡覺者按曠工一天處理。
4、值班時間不得做其他與工作無關的事情。手機必須調為震動或靜音，上班時間接私人電話不得超過5分鐘。
5、員工，特別是技術人員不得泄露公司網吧密碼、技術文件等資料，一經發現，馬上予以辭退，并賠償公司經濟損失。情節嚴重者，交由相關執法部門處理。
6、對待顧客必須禮貌，顧客提出問題要以最快速度解決。員工之間也必須講禮貌。
7、每人每月享有兩天假期。若要申請假期，必須提三天申請，特殊情況必須得到網吧主管或經理允許，否則不予批準（未經許可當曠工處理）。
8、員工在值班期間受傷，經醫療單位認可后，可申請公傷假。
9、保管好網吧財物，網吧設備及物品未經允許不得外帶；如有遺失，原價賠償；值班期間，若因員工失職導致網吧財物被盜，追究員工責任。
更衣管理制度6
1、員工只允許在上下班更衣時進入更衣室，平時不能隨意進出更衣室。
2、進更衣室后，應迅速在自己的更衣柜前更衣及裝扮儀容。
3、理衣完畢后應仔細鎖好自己的`更衣柜并管好鑰匙，如鑰匙遺失應及時到綜合管理部（前臺）登記，辦理借用備用的手續，半日內配好后將備用鑰匙退還前臺，鑰匙費用自理。
4、更衣和裝扮儀容后應迅速離開更衣室，不得在更衣室停留。
5、不得在更衣室、員工休息室及倉庫、制作臺場吃零食。
6、不得在員工更衣室內閑聊、看書、報、雜志、不得佩帶隨身聽。
7、未經登記不得私自占用更衣柜，不得擅自配用更衣柜鑰匙。
8、不得擅自調換更衣柜，遇特殊情況需調換衣柜時，須到綜合管理部（總臺）辦理登記后方可調換。
9、特殊情況如需進更衣室須經主管批準。
更衣管理制度7
第一條 目的
為規范更衣室的管理，營造和維護整潔、安全的更衣環境，特制定本制度。
第二條 范圍
適用于并按全體員工。
第三條 更衣室的管理
1、更衣室由綜合部安排專人管理。
2、賓館更衣室的使用分為男、女更衣室，不得混用。
3、更衣室只允許賓館員工上下班時更衣，更衣室的開放時間為：上、下班及交接時間。未經允許嚴禁當班人員在非規定時間內駐留在更衣室休息。
4、員工不得在更衣室中休息、抽煙，應愛護更衣室設施，不允許在室內亂寫亂畫，張貼等。
5、員工更衣時不得隨意吐痰，亂丟紙屑雜物及其他食品。
6、更衣室內除清掃用具及更衣用凳外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
7、更衣室由保潔員每天清掃，保持更衣室內清潔衛生。
8、更衣室內要注意安全防火，消防保衛部門將其納入防火責任區，指定人員負責，配備消防器材。
第四條 更衣柜的管理
1、員工衣物，鞋子等所有物品需放入更衣柜內，不得擺放在外。
2、更衣柜內只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。
3、更衣柜每人一柜，一鎖、編號、登記姓名，由使用人負責使用保管，損壞酌情賠償，并負責柜內外衛生的.清掃。
4、更衣柜破損需于當日上報綜合部（工程部門），以便修理，修理費用如自然損壞由賓館負責；如果是使用人自己損壞則自己承擔。
5、每位員工應養成良好的節約意識與習慣，室內無人時，請及時關閉電源。
6、更衣柜內請勿擺放貴重物品及錢款，如有遺失責任自負。
7、不得在更衣柜內存放違禁品或易燃易爆物品，否則賓館除做相應處罰外，嚴重者將由公安機關處理。
8、部因工作需要有權要求員工打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合。
第五條 鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙統一由綜合部專人保管，其他人員不得擁有和私配，若有物品遺失追究綜合部專人、私配人責任。
2、更衣柜內要保持清潔，用后應隨時鎖好。更衣柜鑰匙要妥善保管好，丟失自己負責配制。
3、員工離職時，須將更衣柜及鑰匙交于綜合部并由綜合部（人事行政部門主管）簽字認可，如有損壞將進行賠償。
更衣管理制度8
1、更衣室是員工更衣的場所，非酒店人員不得入內。
2、員工在休假期間不得隨意進出更衣室。
3、講究衛生，嚴禁隨地吐痰、亂扔果皮紙屑等。
4、不得在更衣室內亂扔垃圾及污染墻壁。
5、不得將桶、盆帶進更衣室，更不得將私人物品放在更衣柜頂上及走廊等地方。
6、嚴禁員工在更衣室內打牌、下棋、哄鬧、睡覺和玩變相賭博游戲。
7、不允許在更衣室衛生間內洗衣服，不準在更衣室內或酒店其它地方晾曬任何衣物。
8、不允許在更衣室內吸煙。
9、員工須愛護室內一切設施用具，不得隨意損壞。如有違反，將按價賠償。
10、不準隨地大小便，使用廁所后應及時沖洗，將衛生紙丟入紙簍。
11、嚴禁員工在上班期間及利用用餐時間洗澡。
12、尊重并服從更衣室管理人員及人力資源部的安排和管理。
更衣管理制度9
本資料是一份《員工更衣室管理規定》，旨在規范更衣室管理工作，保障員工財產安全。
1、公司為每位員工配發一個更衣柜，主要是存放員工制服及簡單個人物品。如：制服、工鞋、毛巾、香皂、洗發水等。
2、更衣室屬于公共區域，員工更衣柜內不允許存放貴重物品，如：珠寶、首飾、現金、存折、手機、照相機等，如有丟失，公司不負責賠償。
3、更衣柜內不允許存放食物或飲料，一經發現，則視為公司物品，并按公司規定給予處罰。
4、每個更衣柜配有兩把鑰匙，員工用一把，人力資源部保存一把。運營部、維護部、工程部的.更衣柜鑰匙由部門自己保管。
5、員工上班若忘記帶更衣柜鑰匙，應向人力資源部說明情況，由人力資源部為員工打開更衣柜。在未經得人力資源部同意，員工不得私自撬開更衣柜，也不能將人力資源部的備用鑰匙借走不還。
6、若更衣柜鑰匙丟失，員工應在三天之內到人力資源部辦理補領更衣柜鑰匙手續，并交納罰金5元。
7、員工不得私配更衣柜鑰匙，不得私自換鎖，不得私自調換更衣柜，一經發現，將按公司規定給予處分。
8、人力資源部將會同保安部不定期地對更衣柜進行檢查，如發現更衣柜內有公司物品，則按照公司規定給予處分。
9、員工應自覺維護更衣室內的環境衛生，講文明、講公德、愛護公司公物。
10、更衣室內嚴禁吸煙、喧嘩、打鬧，嚴禁賭博及一切違法行為。
11、員工應自覺遵守更衣室管理規定，并監督他人共同遵守。
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