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          小賓館管理制度

          時(shí)間:2024-10-29 22:21:36 賽賽 制度

          小賓館管理制度(通用15篇)

            在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,越來越多地方需要用到制度,制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式,規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值,其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。那么擬定制度真的很難嗎?下面是小編整理的小賓館管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

          小賓館管理制度(通用15篇)

            小賓館管理制度 1

            一、員工入職需經(jīng)崗前消防安全培訓(xùn),合格后才能上崗,保安部定期組織員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn),員工必須熟知必要的消防安全知識(shí),懂“四懂四會(huì)”。了解本單位滅火器材的位置及性能。

            二、實(shí)行每日防火巡查、檢查制度。崗位員工對(duì)本部門每?jī)尚r(shí)檢查一次,保安部每日巡查,并做好記錄。

            三、保障安全出口、疏散通道的`暢通。對(duì)安全出口指示燈、應(yīng)急照明燈要殛時(shí)進(jìn)行檢修,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

            四、對(duì)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的消防設(shè)施、消防器材必須定期進(jìn)行檢查維護(hù),以保證其靈敏度和應(yīng)有功效。

            五、對(duì)存在火災(zāi)隱患的部門,要及時(shí)整改,消除隱患。

            六、重點(diǎn)工種(電、氣焊工等)需持證上崗。

            七、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆等危險(xiǎn)物品進(jìn)入單位,如發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)情況,立即報(bào)告保安部妥善處理。

            八、專職消防隊(duì)員需持證上崗:組建義務(wù)消防隊(duì)伍,并定期進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。

            九、根據(jù)滅火、應(yīng)急疏散預(yù)案,定期組織滅火和應(yīng)急疏散演練。

            十、保安部定期進(jìn)行消防安全考評(píng)工作。對(duì)不合格的部門和員工定期進(jìn)行整改。

            小賓館管理制度 2

            第一節(jié)日常工作條例

            為配合前廳各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,規(guī)范員工的工作行為,特制定此制度。

            1、誠(chéng)實(shí),是員工必須遵守的道德規(guī)范,以誠(chéng)實(shí)的態(tài)度對(duì)待工作是每位同事必須遵守的行為準(zhǔn)則。

            2、同事之間團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相尊重、互相諒解是搞好一切工作的基礎(chǔ)。

            3、以工作為重,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)是每位同事應(yīng)盡的職責(zé)。

            以上三條是每位服務(wù)人員必須遵循的行為準(zhǔn)則。

            一、考勤制度

            1、按時(shí)上下班簽到、簽離,做到不遲到,不早退。

            2、事假必須提前一天通知部門,說明原因,經(jīng)部門批準(zhǔn)后方可休假。

            3、病假須持醫(yī)務(wù)室或醫(yī)院證明,經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。

            4、嚴(yán)禁私自換班,換班必須有申請(qǐng)人、換班人、領(lǐng)班、經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。

            5、嚴(yán)禁代人簽到、請(qǐng)假。

            二、儀容儀表

            1、上班必須按酒店規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩帶工號(hào)牌,工服必須干凈、整齊。

            2、酒店要求保持個(gè)人儀容儀表,站、立、行姿勢(shì)要端正、得體。

            三、勞動(dòng)紀(jì)律

            1、嚴(yán)禁攜帶私人物品到工作區(qū)域。(例如:提包、外套)

            2、嚴(yán)禁攜帶賓館物品出店。

            3、嚴(yán)禁在賓館范圍內(nèi)粗言穢語,散布虛假或誹謗言論,影響賓館、客人或其他員工聲譽(yù)。

            4、工作時(shí)間不得無故竄崗、擅離職守,下班后不得擅自在工作崗位逗留。

            5、上班時(shí)間嚴(yán)禁打私人電話,干與工作無關(guān)的事情。

            6、嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間換飯,除用餐時(shí)間外,不得在當(dāng)值期間吃東西。

            7、嚴(yán)禁在工作時(shí)間聚堆閑聊、會(huì)客和擅自領(lǐng)人參觀賓館。

            8、上班時(shí)間內(nèi)嚴(yán)禁收看(聽)電視、廣播、錄音機(jī)及任何書報(bào)雜志。

            9、嚴(yán)禁使用客梯及其他客用設(shè)備。

            10、嚴(yán)禁在公共場(chǎng)所大聲喧嘩、打鬧、追逐、嬉戲。

            四、工作方面:

            1、嚴(yán)禁私自開房。

            2、當(dāng)班期間要認(rèn)真仔細(xì),各種營(yíng)業(yè)表格嚴(yán)禁出現(xiàn)錯(cuò)誤。

            3、不得與客人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),出現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告部門經(jīng)理與當(dāng)領(lǐng)班,由其處理。

            4、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作。

            5、服務(wù)接待工作中堅(jiān)持站立、微笑、敬語、文明服務(wù),使賓客感覺親切、安全。

            6、積極參加部位班組例會(huì)及各項(xiàng)培訓(xùn)工作,努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

            7、工作中嚴(yán)格按照各項(xiàng)服務(wù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行服務(wù)。

            8、認(rèn)真做好各項(xiàng)工作記錄、填寫各項(xiàng)工作表格。

            9、自覺愛護(hù)保養(yǎng)各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施。

            10、工作中要注意相互配合、理解、溝通,嚴(yán)禁出現(xiàn)推委現(xiàn)象。

            11、嚴(yán)禁出現(xiàn)打架、吵架等違紀(jì)行為。

            12、嚴(yán)禁出現(xiàn)因人為因素造成的投訴及其他工作問題。

            13、工作中要有良好的工作態(tài)度。

            第二節(jié)前廳部各崗位職責(zé)

            一、前臺(tái)主管崗位職責(zé)

            (一)職位概要:全面負(fù)責(zé)前廳接待處及商務(wù)中心的工作,確保為客人提供最好的服務(wù)。同時(shí)與客人和賓館其它相關(guān)部門建立和維持良好的工作關(guān)系。

            (二)主要職責(zé):

            1全面負(fù)責(zé)接待處的運(yùn)作,確保全面執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,讓客人居停愉快。

            2檢查當(dāng)天可售房數(shù)、預(yù)訂情況及客人特別要求的變化,以及安排所有團(tuán)體和散客的入住和退房等的運(yùn)作。

            3以動(dòng)態(tài)管理的理論,適時(shí)檢察每天的接受預(yù)訂情況,以達(dá)到最大的收益。

            4確保接待處的運(yùn)作合乎成本效益。

            5就客房的狀態(tài)與管家部和工程部保持密切聯(lián)系。

            6處理客人一般性投訴,并跟辦客人禮品的發(fā)放。

            7檢查前臺(tái)交班本并落實(shí)各項(xiàng)有關(guān)事項(xiàng)。

            8檢查VIP客人的房間安排。

            9對(duì)屬下員工進(jìn)行督導(dǎo)和培訓(xùn),確保向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

            10熟悉接待處的各項(xiàng)規(guī)章制度和各種推銷特惠。

            11參加前廳部的部門例會(huì),迅速將相關(guān)的信息傳達(dá)給每一位下屬員工。

            12在繁忙時(shí)間協(xié)助接待員處理客人入住事宜。

            13主持每月接待處例會(huì),檢查各人的工作表現(xiàn),指出存在的問題和提出改進(jìn)意見。14審批接待處及商務(wù)中心的每月當(dāng)值安排。

            15督導(dǎo)商務(wù)中心職員提供文秘服務(wù)。

            16督導(dǎo)商務(wù)中心職員的預(yù)訂工作。

            17向經(jīng)理通報(bào)商務(wù)中心的日常工作的情況。

            18時(shí)刻謹(jǐn)記節(jié)約能源和環(huán)保,循環(huán)使用辦公物料。

            19完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

            (三)主要職權(quán):

            1有權(quán)監(jiān)督本分部各項(xiàng)制度的執(zhí)行和完善情況,有督導(dǎo)本分部工作人員完成日常工作事務(wù),進(jìn)行內(nèi)部分工;人力、物力資源調(diào)配和任務(wù)下達(dá)權(quán)。

            2有權(quán)建議上級(jí)對(duì)其進(jìn)行提升或撤換;有權(quán)進(jìn)行表?yè)P(yáng)或批評(píng)、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

            3有對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象處理權(quán)。

            6有對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理制度提出合理化建議的權(quán)利。

            (四)主持工作會(huì)議:

            1出席有關(guān)會(huì)議。

            2主持前臺(tái)月例會(huì)。

            二、總臺(tái)收銀員崗位職責(zé)

            1、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度和服務(wù)操作規(guī)程

            2、準(zhǔn)確熟練地收點(diǎn)客人、客戶的現(xiàn)金、支票

            3、準(zhǔn)確填寫發(fā)票,大小寫分清,數(shù)字位置務(wù)必準(zhǔn)確

            4、做好交接班,財(cái)物交接清楚

            5、按規(guī)定及時(shí)結(jié)清各種旅行團(tuán)的經(jīng)費(fèi)

            6、熟悉賓館員工、各項(xiàng)服務(wù)及營(yíng)業(yè)時(shí)間

            三、總臺(tái)接待員崗位職責(zé)

            1、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和操作程序

            2、熱情、周到地接受訂房和團(tuán)體開房

            3、開房時(shí)主動(dòng)向客人介紹房間,講清房?jī)r(jià),避免客人誤解

            4、做好客人的驗(yàn)證手續(xù)和開房登記

            5、熟悉當(dāng)天抵點(diǎn)的VIP客人身份、房號(hào)及抵離時(shí)間

            6、熟悉當(dāng)天會(huì)議、旅行團(tuán)的開房情況,掌握當(dāng)天的房間狀態(tài)

            7、辦理客人換房要搞清賬目,并及時(shí)更改住宿證,以便查詢

            8、夜班當(dāng)班員工,負(fù)責(zé)制作當(dāng)日?qǐng)?bào)表,反映房間、到客情況。接待員的具體工作是迎接客人,熱情、禮貌待客,辦理住宿登記手續(xù),負(fù)責(zé)分派房間,掌握客房出租狀況,根據(jù)旅客的要求,認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作

            9、熟悉賓館員工、各項(xiàng)服務(wù)及營(yíng)業(yè)時(shí)間

            10、負(fù)責(zé)接聽外來一切電話,并連接賓館各部門及住店客人的一切電話交際往來。

            11、負(fù)責(zé)聯(lián)系住店客人有關(guān)的一切服務(wù)要求并且電話傳達(dá)給各部門或個(gè)人

            12、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)客人的投訴,上報(bào)給有關(guān)部門

            13、負(fù)責(zé)客人的叫醒,即用電話叫醒客人

            14、必須清楚和明白在接到緊急電話時(shí)所應(yīng)采取的步驟和行動(dòng)

            第三節(jié)前廳部崗位服務(wù)程序

            一、前臺(tái)主管的工作程序

            (一)檢查并處理前一天的工作情況(08:30~09:00)

            1、查看交班記錄,了解未完成的工作事項(xiàng)。

            2、檢查夜審報(bào)表情況,檢查各種報(bào)表的分送登記,查看夜班鑰匙清點(diǎn)記錄和有無過夜的留言信件。

            3、分析房間誤差原因,查閱有無超越權(quán)限的'房?jī)r(jià)簽字等。

            (二)了解并處理當(dāng)天的主要工作(08:00~09:00)

            1、貴賓抵離情況和宴會(huì)、活動(dòng)通知。

            2、當(dāng)天進(jìn)店團(tuán)隊(duì)散客情況,當(dāng)天離店團(tuán)隊(duì)散客情況。

            3、當(dāng)天客房銷售余缺情況等。

            (三)布置工作任務(wù)(09:00)

            1、向當(dāng)班接待員布置當(dāng)天的主要工作。

            2、落實(shí)貴賓抵離和宴會(huì)活動(dòng)的工作及注意事項(xiàng)。

            3、布置上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)任務(wù)和下達(dá)當(dāng)天分房的基本要求等。

            (四)檢查日常工作(09:00~14:00)。

            1、內(nèi)賓登記表和外賓登記表。

            2、訂單保存和介紹信、會(huì)客登記、郵件、留言傳遞及發(fā)送。

            3、員工儀容儀表和領(lǐng)班安排的員工替換吃飯。

            4、權(quán)限、價(jià)格執(zhí)行情況,設(shè)施設(shè)備及維修情況及衛(wèi)生及閱覽架陳列。

            5、資料存檔。

            (五)主持例會(huì)。

            1、評(píng)價(jià)當(dāng)天工作,布置工作任務(wù),公布新的規(guī)定,通報(bào)有關(guān)情況。

            2、傳達(dá)有效通知等。

            (六)檢查工作完成情況(14:00~17:00)。

            1、次日離店表、延長(zhǎng)離店表和客房誤差表。

            2、檢查工作的完成情況及其它。

            (七)思考及了解。

            1、當(dāng)天未完成的工作和明日工作計(jì)劃。

            2、問題處理及與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)。

            3、明日貴賓抵離活動(dòng)情況,明日客房出租和余缺情況及其它。

            (八)下班交接。主要是未完成事項(xiàng)和工作要求。

            (九)注意事項(xiàng)。

            1、及時(shí)向部門通報(bào)前臺(tái)信息,包括:客房出租的余缺情況;未預(yù)訂貴賓的到店情況,客人向前臺(tái)反映的投訴情況,與其它部門未能協(xié)調(diào)的情況,大廳發(fā)生的重要事件。

            2、協(xié)調(diào)好班組關(guān)系。主要指同以下班組的關(guān)系:客房服務(wù)中心,財(cái)務(wù)結(jié)帳,銷售預(yù)訂,餐飲預(yù)訂,前臺(tái)商務(wù)中心。

            二、總臺(tái)收銀員服務(wù)程序

            1、提前5分鐘到崗,閱讀收銀員交班薄并簽名

            2、熟悉賓館客房種類、價(jià)格、季節(jié)價(jià)格

            3、協(xié)助接待員完成住宿登記手續(xù)

            4、準(zhǔn)確為客人辦理預(yù)定、收取押金手續(xù)

            5、完成旅客賬目結(jié)算

            6、平衡賬目

            7、妥善處理公司直接支付業(yè)務(wù)

            8、妥善處理現(xiàn)金、支票

            9、平衡各部門費(fèi)用

            10、能夠辨識(shí)現(xiàn)金、支票、信用卡的真?zhèn)?/p>

            11、遵守財(cái)物的規(guī)章制度

            12、催收、核實(shí)賬單

            13、對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用憑證轉(zhuǎn)入旅客賬目

            14、對(duì)簽合同的公司確定合同號(hào)、簽單人

            15、團(tuán)隊(duì)結(jié)賬按銷售部、客房部下達(dá)費(fèi)用賬目入賬,及時(shí)與各部門溝通,避免賬目遺漏

            16、控制和掌握旅客的消費(fèi)活動(dòng)

            17、客人退房時(shí)與客房溝通

            18、九點(diǎn)前向經(jīng)理呈送各類報(bào)表

            散客結(jié)賬

            1、根據(jù)客人提出的房號(hào)取出客人的總賬單和所有附件,如賒欠賬單、優(yōu)惠卡賬單、核對(duì)該房號(hào)客人的姓名

            2、向客人收取房門門卡,如客人暫時(shí)不交房卡,應(yīng)通知樓層服務(wù)員在客人在客人結(jié)賬退房時(shí),及時(shí)收回房卡

            3、通知樓層服務(wù)員檢查客房狀態(tài),如小酒吧是否有動(dòng)用,客房物品是否齊全及有無損壞

            4、詢問客人是否有最新消息,如長(zhǎng)途電話、房間小酒吧的酒水等,并在電腦中查閱,確保所有消費(fèi)賬目都已入賬

            5、利用電腦終端打印機(jī)印出住客綜合消費(fèi)賬單

            小賓館管理制度 3

            崗位職責(zé)

            1、負(fù)責(zé)安排日常工作,監(jiān)督前臺(tái)服務(wù)員和客房服務(wù)員的服務(wù)程序和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

            2、掌握重點(diǎn)賓客和團(tuán)隊(duì)的到離時(shí)間,做好迎送接待服務(wù),及時(shí)與相關(guān)部門互通信息。

            3、協(xié)助進(jìn)行客房狀態(tài)統(tǒng)計(jì)控制、結(jié)轉(zhuǎn)帳工作;負(fù)責(zé)前臺(tái)所需之耗用品的控制。

            4、負(fù)責(zé)前臺(tái)和客房人事、考勤管理檢查,負(fù)責(zé)規(guī)章制度的落實(shí)、儀表儀容及服務(wù)質(zhì)量的檢查管理。

            5、與相關(guān)部門和崗位保持密切聯(lián)系,隨時(shí)溝通各種信息。

            6、協(xié)助管理好前臺(tái)物品、備用金及各種帳目,做好各種原始資料和帳單的保存工作。

            7、及時(shí)征詢、記錄客人意見,隨時(shí)改進(jìn)服務(wù)。

            8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

            前臺(tái)服務(wù)人員崗位工作責(zé)任

            負(fù)責(zé)接待來客和問詢等日常工作,為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

            1、維持前廳工作秩序和清潔衛(wèi)生。接待來客(散客及團(tuán)隊(duì)),為客人辦理入住手續(xù)并根據(jù)客人要求分配房間,確保客人得到快捷﹑高效及友好的服務(wù);

            2、通過電話﹑單據(jù)﹑報(bào)表等方式和途徑,把客人的有關(guān)資料傳遞給相關(guān)人員;

            3、掌握最準(zhǔn)確的房態(tài)(入住與否、床位情況),制作有關(guān)客房銷售的各類報(bào)表,為賓館的經(jīng)營(yíng)管理工作提供準(zhǔn)確的資料;

            4、負(fù)責(zé)有關(guān)房間﹑房?jī)r(jià)﹑賓館服務(wù)設(shè)施以及查找住客等方面的問詢工作;

            5、具有銷售意識(shí)并有抓住任何銷售機(jī)遇的意識(shí),最大限度地售房,為賓館創(chuàng)收,做好關(guān)于客人資料的檔案工作;

            6、聽從上級(jí)的指示,完成上級(jí)布置的工作任務(wù);

            7、熟知賓館所有客房的位置及室內(nèi)設(shè)備,熟悉市內(nèi)交通、旅游景點(diǎn)、涉外企業(yè)及其管理部門。隨時(shí)為客人提供各種問詢服務(wù),并向賓客提供必要的協(xié)助和服務(wù);

            8、維護(hù)前臺(tái)工作必備的'用品及設(shè)備,及時(shí)申報(bào)補(bǔ)充和維修。

            前臺(tái)服務(wù)員工作職責(zé)和工作流程

            客人進(jìn)入本賓館后,由前臺(tái)服務(wù)員把客人引領(lǐng)來前臺(tái)進(jìn)行入住登記,領(lǐng)取鑰匙后,進(jìn)行房間休息,這一個(gè)簡(jiǎn)單的手續(xù),如能處理得好,定能使客人對(duì)酒店的服務(wù),倍具信心。前臺(tái)服務(wù)員是賓館和來客接觸的前線,能給與客人對(duì)賓館良好的第一印象,若客人在疲乏的旅程后,在入住賓館之過程中,得到笑臉迎人,彬彬有禮接待員有效率安排一間舒適的房間,必然使客人逗留賓館期間倍感愉快。

            前臺(tái)服務(wù)員的主要工作:

            (1)為客人登記:協(xié)助入住客人填妥入住登記表,說明一切有關(guān)資料,然后編排房間給予客人。

            (2)出售房間:包括對(duì)客人介紹賓館的設(shè)備,接受預(yù)訂,爭(zhēng)取提高賓館之入住率。

            (3)提供咨詢:解答客人的問題,提供賓館其他設(shè)備及服務(wù)。

            (4)與客人溝通:主動(dòng)接觸客人,了解客人對(duì)賓館的意見,從而可獲得改進(jìn)建議。

            (5)處理投訴:前臺(tái)經(jīng)常是客人投訴的對(duì)象,如能善于處理,可減低客人的不滿。

            (6)房務(wù)記錄:除了接觸客人之服務(wù)外,亦要處理及制定一些文件、報(bào)告、營(yíng)業(yè)狀況和住客記錄,以便管理階層明了營(yíng)業(yè)情況。

            1、前臺(tái)工作人員應(yīng)暫停原來的工作,向客人展露笑容,禮貌地詢問客人的入住需要,向客人推薦合適的客房。

            2、禮貌地為客人登記身份和入住信息,解答客人提出的問詢。查看客人的證件,核對(duì)編號(hào)有否填錯(cuò)。然后禮貌地請(qǐng)客人先付押金。

            3、一切手續(xù)辦好后,聯(lián)系客房服務(wù)員引領(lǐng)客人到其登記的房間,安排入住。

            4、及時(shí)上傳并登記客人身份信息,做好訪客登記。

            小賓館管理制度 4

            為加強(qiáng)旅館網(wǎng)絡(luò)管理,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)秩序,配合國(guó)家有關(guān)網(wǎng)上信息安全管理和網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)察部門、查處網(wǎng)絡(luò)違法案件,保障酒店網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的健康發(fā)展,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律和法規(guī),結(jié)合旅館實(shí)際情況,制定本制度。

            一、落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全崗位責(zé)任制,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)制,網(wǎng)絡(luò)安全事件實(shí)行誰主管,誰負(fù)責(zé)。

            二、加強(qiáng)值班和值班日志的管理,完善工作管理系統(tǒng),建立定期、不定期的日志分析制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)安全事件和隱患。

            三、一旦發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)違法案件發(fā)生,應(yīng)該及時(shí)、詳細(xì)、如實(shí)紀(jì)錄事件經(jīng)過、安全保存相關(guān)日志,要及時(shí)通知有關(guān)責(zé)任人,并與公安部門取得聯(lián)系,協(xié)助查處。

            四、接到有關(guān)網(wǎng)絡(luò)違法案件舉報(bào),要進(jìn)行詳細(xì)的紀(jì)錄,對(duì)舉報(bào)人的身份等信息要嚴(yán)格保密,及時(shí)通知有關(guān)人員,必要時(shí)及時(shí)和公安部門取得聯(lián)系。

            五、當(dāng)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)察部門進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)違法案件及其他網(wǎng)絡(luò)安全檢查時(shí),網(wǎng)絡(luò)管理員和其他有關(guān)人員必須積極配合。

            六、以下行為都屬于違法使用網(wǎng)絡(luò):

            1、破壞網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)施,包括電纜、室內(nèi)網(wǎng)絡(luò)布線、室內(nèi)信息插座、配線間網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;

            2、隨意改變網(wǎng)絡(luò)接入位置;

            3、盜用別人的IP地址、人為更該網(wǎng)卡地址、盜用別人的賬號(hào);

            4、故意傳播計(jì)算機(jī)病毒,包括通過電子郵件、網(wǎng)絡(luò)、存儲(chǔ)介質(zhì)等途徑;

            5、對(duì)網(wǎng)絡(luò)的'惡意偵聽和信息截獲,向網(wǎng)絡(luò)上發(fā)送干擾正常通信的數(shù)據(jù);

            6、各種網(wǎng)絡(luò)攻擊行為,包括利用已知的系統(tǒng)漏洞、網(wǎng)絡(luò)漏洞、安全工具、端口掃描等攻擊,也包括利用IP欺騙手段實(shí)施的拒絕服務(wù)攻擊;

            7、對(duì)不良信息的訪問和傳播,包括色情、反動(dòng)、邪教、謠言等信息。

            協(xié)查及可疑情況報(bào)告制度:

            (一)公安機(jī)關(guān)因偵破案件需核查賓館內(nèi)現(xiàn)住或曾住旅客的有關(guān)情況時(shí),旅館工作人員應(yīng)積極幫助核實(shí)和查找。

            (二)旅館接到公安機(jī)關(guān)發(fā)出的通緝令或協(xié)查通報(bào)時(shí),應(yīng)確定專人負(fù)責(zé),立即開展工作,盡快核對(duì)、排查,發(fā)現(xiàn)可疑者,及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)。

            (三)旅館工作人員在日常工作中,發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子、形跡可疑的人員和被公安機(jī)關(guān)通緝的罪犯,應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報(bào)告,不得知情不報(bào)或隱瞞包庇。

            小賓館管理制度 5

            一、為了確保飯店消防安全,保障賓客和員工的生命財(cái)產(chǎn)安全,切實(shí)貫徹落實(shí)“隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山”的重要指示和“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。根據(jù)《中華人民共和國(guó)消防法》和《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,結(jié)合本單位實(shí)際,制訂本消防安全管理制度。

            二、消防安全工作是飯店安全工作必不可少的重要組成部分,飯店的消防安全工作在飯店防火委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在職能部門(保安部)的具體指導(dǎo)下,實(shí)行各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的防火安全責(zé)任制。由飯店法人代表?yè)?dān)任消防安全責(zé)任人,領(lǐng)導(dǎo)飯店防火安全委員會(huì),履行法定職責(zé),積極開展本店的消防安全工作。營(yíng)業(yè)總經(jīng)理為本店消防安全管理人,負(fù)責(zé)組織實(shí)施飯店的消防安全管理。各部門經(jīng)理為各部門的消防安全責(zé)任人。各部門應(yīng)當(dāng)落實(shí)逐級(jí)消防安全責(zé)任制和崗位消防安全職責(zé),確定各級(jí)消防安全責(zé)任人。

            三、各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)(消防安全責(zé)任人)必須把消防安全工作列入管理目標(biāo),與生產(chǎn)、工作、經(jīng)營(yíng)同時(shí)計(jì)劃、布Z、檢查、考核和獎(jiǎng)懲。建立和健全各項(xiàng)消防安全規(guī)章制度,遵守消防法律、法規(guī)、規(guī)章,落實(shí)管理措施,履行消防安全職責(zé),保障飯店的.消防安全。

            四、建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)的消防安全由施工單位負(fù)責(zé),并接受飯店保安部的安全監(jiān)督。實(shí)行施工總承包的,由總承包單位負(fù)責(zé)。分包單位向總承包單位負(fù)責(zé),服從總承包單位對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的消防安全管理。對(duì)建筑物進(jìn)行局部改建、擴(kuò)建和裝修的工程,飯店與施工單位在訂立的合同中明確各方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的消防安全責(zé)任。

            五、凡本店員工及外來人員,應(yīng)自覺遵守本制度的一切規(guī)定,接受消防、保安人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督,凡違反本店規(guī)定的將受到批評(píng)教育或處分,直至追究法律責(zé)任。

            六、一旦發(fā)生火警,應(yīng)立即向“119”和消防中心、保安部、飯店領(lǐng)導(dǎo)報(bào)警,并迅速全力撲救,及時(shí)疏散客人。現(xiàn)場(chǎng)人員必須服從飯店領(lǐng)導(dǎo)和消防人員的統(tǒng)一指揮。

            七、不能擅自移動(dòng)、挪用和損壞消防器材。消防通道不得堵塞、不得堆放物品。路面不準(zhǔn)隨便開掘施工,以保持道路暢通。

            小賓館管理制度 6

            1、賓館前臺(tái)收銀員是公司接待客人的一個(gè)重要窗口,應(yīng)自行規(guī)范,努力提高自身素質(zhì),增強(qiáng)工作效率。

            2、賓館前臺(tái)收銀員上班時(shí)間為10:00——23:00。前臺(tái)收銀員不上班時(shí)應(yīng)委托其他人員代職,違者罰款10元。

            3、賓館前臺(tái)收銀員上班時(shí)必須衣著整潔大方、化淡妝、說普通話。違者罰款5元。

            4、賓館前臺(tái)收銀員負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢電話。接電話時(shí)要使用禮貌用語:“您好,中醫(yī)世家健康會(huì)所!”說話時(shí)語氣要平和,聲音要甜美。違者罰款10元。

            5、賓館前臺(tái)電話由前臺(tái)收銀員負(fù)責(zé)管理,不得打私人電話(公司其他人員一律不允許在前臺(tái)打電話),接聽電話每次不得超過3分鐘。違者每次罰款10元。

            6、賓館前臺(tái)收銀員負(fù)責(zé)管理店內(nèi)音像放映工作,其他人員不得私自動(dòng)用公司音像設(shè)備,違者罰款10元。店內(nèi)光盤丟失,每張罰款10元。

            7、賓館前臺(tái)收銀員未經(jīng)主管部門允許不得私自離開工作崗位,違者罰款5元。

            8、賓館前臺(tái)收銀員在工作時(shí)間不得打鬧、嬉笑,坐姿、站姿要端正,對(duì)待客人要熱情,說話語氣要平和,違者罰款5元。

            9、賓館前臺(tái)收銀員不得私自給客人打折;如發(fā)型師給客人打折,前臺(tái)收銀員應(yīng)和店長(zhǎng)進(jìn)行核對(duì),否則按私自打折處理,并罰款50元。

            10、賓館前臺(tái)收銀員應(yīng)做好各類帳目的記錄工作,確保無亂帳、無錯(cuò)帳。如有缺帳,所缺款項(xiàng)應(yīng)由前臺(tái)收銀員自行補(bǔ)上,違者除補(bǔ)齊所缺款項(xiàng)外另罰款50元。如有多帳,應(yīng)將多余部分在帳本上做好記錄,并上報(bào)會(huì)計(jì)查清原由,違者罰款20元。

            11、賓館前臺(tái)收銀員應(yīng)搞好前臺(tái)衛(wèi)生工作,保持前臺(tái)衛(wèi)生、整潔無異味,違者罰款5元。

            12、賓館前臺(tái)收銀員應(yīng)按時(shí)將所產(chǎn)生的.收據(jù)、發(fā)票、票據(jù)上報(bào)公司,及時(shí)進(jìn)行對(duì)帳,不虛報(bào)不謊報(bào),違者視情節(jié)罰款10—200元。

            13、賓館前臺(tái)收銀員應(yīng)將所收現(xiàn)金妥善保管,每日晚上做好交接工作。

            14、賓館前臺(tái)收銀員不得挪用公款,否則后果自負(fù)。情節(jié)嚴(yán)重者公司將上報(bào)給公安部門處理。

            15、賓館前臺(tái)收銀員負(fù)責(zé)協(xié)助會(huì)計(jì)開展財(cái)務(wù)方面相關(guān)工作。

            16、賓館前臺(tái)收銀員應(yīng)完成上級(jí)主管臨時(shí)交給的任務(wù)。

            小賓館管理制度 7

            1、結(jié)合總經(jīng)理室對(duì)賓館經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的安排

            計(jì)劃期內(nèi)客源、貨源、內(nèi)務(wù)價(jià)格等變化情況,并作出詳細(xì)分析和充分估計(jì),以審定、編制財(cái)務(wù)計(jì)劃。

            2、依據(jù)總經(jīng)理審定的賓館財(cái)務(wù)計(jì)劃

            按各部門的不同經(jīng)營(yíng)范圍、計(jì)劃期的多方面因素和歷史資料,參考部門年初的上報(bào)計(jì)劃,分?jǐn)傎e館計(jì)劃指標(biāo),下達(dá)給各業(yè)務(wù)部門實(shí)施。

            3、財(cái)務(wù)計(jì)劃分為年度、季度計(jì)劃:

            (1)每年第三季度進(jìn)行賓館財(cái)務(wù)內(nèi)審,每年第四季度各部門向財(cái)務(wù)部提交用款計(jì)劃,經(jīng)綜臺(tái)平衡后,提出每二年的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,報(bào)賓館總經(jīng)理室和財(cái)務(wù)部。

            (2)賓館財(cái)務(wù)部按標(biāo)準(zhǔn)的.收支計(jì)劃,合理安排比例,下達(dá)定額指標(biāo)給各部門。

            (3)各業(yè)務(wù)部門根據(jù)上報(bào)賓館總經(jīng)理審批后的季度計(jì)劃指標(biāo),結(jié)合本部門的具體情況,按月分?jǐn)偧径热蝿?wù)指標(biāo)作為本部門季內(nèi)各月指標(biāo)檢查尺度。

            (4)賓館對(duì)各業(yè)務(wù)部門的計(jì)劃?rùn)z查按季進(jìn)行,全年清算。

            4、財(cái)務(wù)計(jì)劃內(nèi)容:

            (1)財(cái)務(wù)部應(yīng)編制:

            流動(dòng)資金計(jì)劃、營(yíng)業(yè)計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃、外匯收支計(jì)劃和利潤(rùn)計(jì)劃、償還債務(wù)計(jì)劃及基建計(jì)劃、利潤(rùn)分配計(jì)劃等。

            (2)各部門應(yīng)編制:

            ①銷售部及前臺(tái):客源計(jì)劃(包括外聯(lián)部分)、費(fèi)用計(jì)劃、營(yíng)業(yè)計(jì)劃和利潤(rùn)計(jì)劃等。

            ②客房部:備品使用計(jì)劃(含耗用品)、費(fèi)用計(jì)劃、設(shè)備維修更新及購(gòu)置計(jì)劃等。

            ③餐飲部:營(yíng)業(yè)計(jì)劃、利潤(rùn)計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃、食品原材料及物品采購(gòu)計(jì)劃、設(shè)備維修更新及購(gòu)置計(jì)劃等。

            ④商場(chǎng)部:銷售計(jì)劃(分批發(fā)與零售)、商品進(jìn)貨計(jì)劃(分進(jìn)口商品和出口產(chǎn)品)、利潤(rùn)計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃、外匯使用計(jì)劃、流動(dòng)資金計(jì)劃、商場(chǎng)裝修計(jì)劃、設(shè)備維修及購(gòu)置計(jì)劃、印刷品付印計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃等;

            ⑤西餐歌舞廳:營(yíng)業(yè)計(jì)劃、利潤(rùn)計(jì)劃、利潤(rùn)計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃、食品原材料及商品采購(gòu)計(jì)劃、耗用品購(gòu)進(jìn)計(jì)劃和設(shè)備養(yǎng)護(hù)計(jì)劃等;

            ⑥采購(gòu)部:物料進(jìn)貨計(jì)劃、工衣工鞋訂做計(jì)劃和加工訂貨計(jì)劃等;

            ⑦旅游部:客源計(jì)劃、營(yíng)業(yè)計(jì)劃、利潤(rùn)計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃等;

            ⑧管家部:費(fèi)用計(jì)劃、用品使用計(jì)劃、花瓶盆載及用品、用具購(gòu)置計(jì)劃、清潔機(jī)具養(yǎng)護(hù)及更新計(jì)劃、花店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等;

            ⑨布草部:費(fèi)用計(jì)劃、布草添置計(jì)劃和備品耗用計(jì)劃等;

            ⑩事務(wù)部:職工餐廳收支計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃等。

            小賓館管理制度 8

            考勤管理是一個(gè)企業(yè)遵守考核勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)每一個(gè)人都有約束力,公司全體員工都應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤管理制度。

            一、后勤管理人員每天早晨8點(diǎn)20分,下午2點(diǎn)30分,夏季:下午3點(diǎn)進(jìn)行考勤表的簽到,正常情況沒有簽到視為遲到,罰款5元,遲到30分鐘以上1小時(shí)以下,罰款30元,遲到1小時(shí)以上視為曠工。

            二、商管部、超市、家電部、賓館在本部門進(jìn)行正常考勤并準(zhǔn)確記錄。

            三、請(qǐng)假流程:

            1、一般員工3天及以內(nèi)的向部門經(jīng)理口頭請(qǐng)假,4-7天寫請(qǐng)假條由部門經(jīng)理簽字,8-15天的由部門經(jīng)理、分管副總經(jīng)理簽字審批,16天及以上的由部門經(jīng)理、分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理簽字審批。

            2、部門副經(jīng)理3天及以內(nèi)的向部門經(jīng)理口頭請(qǐng)假,4-7天寫請(qǐng)假條由部門經(jīng)理、分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理簽字審批,8天及以上的由部門經(jīng)理、分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理、董事長(zhǎng)簽字審批。

            3、部門經(jīng)理3天及以內(nèi)的向分管副總經(jīng)理口頭請(qǐng)假,4-7天寫請(qǐng)假條由分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理簽字審批,8天及以上的由分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理、董事長(zhǎng)簽字審批。

            4、班子成員3天及以內(nèi)的向總經(jīng)理(或分管考勤副總)口頭請(qǐng)假,4-7天寫請(qǐng)假條由總經(jīng)理簽字審批,8天及以上的由總經(jīng)理、董事長(zhǎng)簽字審批。

            5、員工休病假,需要有醫(yī)院或其他合法醫(yī)療機(jī)構(gòu)開具診斷證明方可休假;員工休產(chǎn)假、超產(chǎn)假以及護(hù)理假需持正規(guī)醫(yī)院開具的相關(guān)證明方可休假。

            6、所有員工請(qǐng)休假均應(yīng)事先請(qǐng)假,并填寫請(qǐng)假條,按流程獲批準(zhǔn)后方可休假,否則按曠工處理。如遇特殊原因來不及事先請(qǐng)假的.,須電話或其他方式請(qǐng)示相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并事后及時(shí)補(bǔ)寫請(qǐng)假條。

            7、請(qǐng)假條必須由本人親自填寫、遞交、簽字,相關(guān)人員簽字同意后,遞交辦公室備案,方可休假。

            四、根據(jù)行業(yè)的特性,管理人員每周休息一天,各部門在安排好周六、周日值班時(shí),合理的安排好每個(gè)人的正常休息,盡量不要余休,合理安排休息。沒有安排的余休,辦公室每半年匯總一次,按30元/天的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)給員工,每個(gè)員工最多可余15天公休。

            五、每月月底各部門將考勤匯總報(bào)到辦公室,辦公室再對(duì)每個(gè)人的考勤進(jìn)行匯總。

            小賓館管理制度 9

            一、衛(wèi)生制度

            1、保安室是保安工作處所,非保安人員無正值理由不得入內(nèi),制止在警衛(wèi)室內(nèi)吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、看書、看報(bào)等現(xiàn)象發(fā)生,違者均按相關(guān)規(guī)定進(jìn)展懲罰。

            2、保持保持室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,物品放置有序,未經(jīng)同意,制止他人物品存放在保安室。

            3、全部保安人員對(duì)室內(nèi)的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)展保管、交接,并按正常程序?qū)ζ湄?fù)責(zé)。

            4、無正值理由,保安室應(yīng)24小時(shí)有保安員值守。

            5、保安人員要保持個(gè)人衛(wèi)生干凈,身上無異味,常常洗澡。

            6、當(dāng)值保安要求每天清掃保安室及賓館院內(nèi)衛(wèi)生。保持室內(nèi)及院內(nèi)衛(wèi)生干凈。

            二、崗位職責(zé)

            1、當(dāng)值保安要求在規(guī)定時(shí)間進(jìn)展賓館巡邏。

            2、確保院內(nèi)車輛的安全。

            3、維持賓館辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序,消退隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然。

            4、保安人員必需為人正直,作風(fēng)正派,以身作則,處事公正,對(duì)工作有高度的責(zé)任感,不玩忽職守。

            5、對(duì)來訪客人熱忱、有禮、急躁文明問詢和主動(dòng)引導(dǎo),維護(hù)賓館良好形象。尤其是對(duì)夜間來訪賓館客戶或司機(jī)更要熱忱問候,以禮相待并負(fù)責(zé)通知相關(guān)人員前來接待。

            6、保安人員站崗和執(zhí)勤時(shí),須穿賓館規(guī)定的制服,佩戴員工識(shí)別證。

            7、保安值班要高度戒備,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動(dòng),準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺可疑人和事,并進(jìn)展妥當(dāng)處理。

            8、加強(qiáng)防火活動(dòng),及進(jìn)發(fā)覺火災(zāi)隱患苗頭,并消退之。應(yīng)熟記賓館各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn),以免臨急慌亂,定期對(duì)消防水管進(jìn)展檢查登記,如有發(fā)覺有失效的`應(yīng)馬上通知店長(zhǎng)。對(duì)重要的電燈、門窗等有缺損時(shí),應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上報(bào)主管部門處理。

            9、保安必需提前非常鐘到崗,要有飽滿的”精神執(zhí)勤。做好工作交接,正確記錄當(dāng)班值班筆錄,準(zhǔn)時(shí)提出相關(guān)工作報(bào)告。

            三、門禁治理

            1、全部員工出廠不得攜帶賓館產(chǎn)品、文件資料、物料、工作器具等一切賓館所屬財(cái)產(chǎn)。

            2、人員與車輛出賓館時(shí)按規(guī)定進(jìn)展檢查,拒絕檢查不得出賓館。

            小賓館管理制度 10

            1、旅客驗(yàn)證登記制度。在旅館、留宿的洗浴業(yè)前臺(tái)設(shè)立“警方提示”牌,警示旅館對(duì)入住旅客逐一驗(yàn)證、登記提醒旅客主動(dòng)出示有效身份證件;旅客住宿登記必須實(shí)行電腦微機(jī)管理,必須指定專人負(fù)責(zé),按實(shí)名、實(shí)情、實(shí)數(shù)、實(shí)時(shí)的要求進(jìn)行登記錄入;嚴(yán)格執(zhí)行一人一證,嚴(yán)禁借用或冒用他人證件的登記制度;對(duì)外國(guó)人和華僑、港澳臺(tái)胞,應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)護(hù)照或有關(guān)證件,如實(shí)登記錄入系統(tǒng),沒有有效證件或簽證的,必須及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)或有關(guān)部門。

            入住旅客的信息應(yīng)按公安機(jī)關(guān)規(guī)定的項(xiàng)目和內(nèi)容錄入,應(yīng)仔細(xì)檢查錄入信息的正確性、完整性,應(yīng)當(dāng)在最遲不超過20分鐘,將住宿旅客信息保存并及時(shí)傳送至公安機(jī)關(guān),旅客入住信息每日上傳率必須達(dá)到100%,不得延時(shí)上傳旅客信息,當(dāng)日無旅客入住必須將無客信息上傳至公安機(jī)關(guān),旅館業(yè)內(nèi)部應(yīng)建立相應(yīng)的工作流程和管理措施,旅客退房后,應(yīng)及時(shí)錄入退房信息。

            2、門衛(wèi)、會(huì)客登記制度。門衛(wèi)值班人員、前臺(tái)登記人員、樓層服務(wù)人員要掌握進(jìn)出人員情況,查驗(yàn)住宿或會(huì)客憑證。對(duì)進(jìn)入客房會(huì)客的,應(yīng)說明情況填寫會(huì)客登記單,做好會(huì)客登記。

            3、值班巡視制度。服務(wù)臺(tái)晝夜有人值班,客房區(qū)不設(shè)服務(wù)臺(tái)的樓層,晝夜有人值班巡查;監(jiān)控設(shè)施24小時(shí)設(shè)專人職守。旅館其他值班人員應(yīng)當(dāng)按照值班制度的規(guī)定履行巡查職責(zé),維護(hù)住宿人員的合法權(quán)益和旅館的治安秩序。

            4、財(cái)物管理制度。旅館應(yīng)當(dāng)設(shè)立行李物品保管室、貴重物品保險(xiǎn)柜,指定專人保管,當(dāng)面查驗(yàn),并建立驗(yàn)證、登記、領(lǐng)取和交換班制度,嚴(yán)防錯(cuò)發(fā)、冒領(lǐng)、丟失、被盜。因旅館的責(zé)任,致使旅客財(cái)物丟失、被盜的`,由旅館負(fù)責(zé)賠償。

            妥善保管旅客遺留的財(cái)物,并設(shè)法歸還原主或揭示招領(lǐng);經(jīng)招領(lǐng)3個(gè)月后無人認(rèn)領(lǐng)的,應(yīng)登記造冊(cè),送交公安機(jī)關(guān)。對(duì)旅客遺棄的違禁物品和可疑物品,旅館保衛(wèi)部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)保管,并及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)處理。

            5、情況報(bào)告制度。發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子、形跡可疑的人、攜帶違禁物品以及發(fā)生刑事、治安案件,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告公安機(jī)關(guān),并采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),不得知情不報(bào)或縱容、隱瞞、包庇。

            小賓館管理制度 11

            1、 認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》和飲食衛(wèi)生“五四”制。

            2、酒店的環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生,由綜合辦公室督導(dǎo),炊事員包干負(fù)責(zé),明確責(zé)任。

            3、炊事員必須每年體檢一次,并進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。新上崗的炊事員必須先體檢后上崗,取得體檢合格證后,進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)教育,并經(jīng)簡(jiǎn)單考核后才能上崗。

            4、 酒店操作間和設(shè)施的布局應(yīng)科學(xué)合理,避免生熟工序交叉污染。

            5、 操作間及其環(huán)境必須干凈、整潔,每餐清掃,保持整潔,每周徹底大掃除一次。

            6、酒店門窗、沙窗無灰塵、油垢,玻璃明亮;墻壁、屋頂經(jīng)常打掃,保持無蜘蛛網(wǎng)、無黑垢油污。

            7、酒店的灶臺(tái)、抽油煙機(jī)、工作臺(tái)、放物架等應(yīng)潔凈,無油垢和污垢、異味。室內(nèi)的燈具、電扇見本色。

            8、各種飲具、用具(大小塑料菜筐、盆、簾子等)要放在固定位置,擺放整齊,清潔衛(wèi)生,呈現(xiàn)本色。

            9、炒菜、做飯的鍋鏟、鐵瓢等工具一律不許放在地上或挪作它作。

            10、 各種蔬菜加工時(shí),必須嚴(yán)格遵守一摘二洗三切配的程序進(jìn)行。

            11、 凡洗完的各種蔬菜,不得有泥沙、雜物,用干凈菜筐裝好,存放架上,不允許中途落地。

            12、 待食用的菜肴、米飯,加蓋防蠅、防塵罩。

            13、 炊事人員上崗工作時(shí)必須穿戴工作服、帽,上崗前必須先洗手和消毒。

            14、 炊事員上班不準(zhǔn)帶戒子、手鐲,也不能涂指甲油。操作時(shí)不許吸煙,不得隨地吐痰。

            15、 直接入口的食品必須使用工具,不得用手直接拿取食品。

            16、酒店要配備消毒柜,使用的盆、碗、盤、碟、杯、筷等餐具都要實(shí)行嚴(yán)格的.消毒制度,使用中的餐具必須每天消毒。消毒程序必須堅(jiān)持“一洗、二清、三消毒”。

            17、 炊事工用具必須生熟分開,生、熟菜板應(yīng)有文字標(biāo)識(shí)。冰箱中存放的食品必須生、熟分開,有條件應(yīng)將生食冰箱和熟食冰箱分開購(gòu)置。冰箱要求清潔、無血水、無臭味,不得存放私人物品

            18、遵照各級(jí)愛委會(huì)有關(guān)滅鼠、滅蠅、滅蟑螂的安排和實(shí)際情況,按照技術(shù)要求在酒店內(nèi)投放鼠藥,噴灑藥水,擺放夾鼠板,做到無蠅、無鼠、無蟑螂。

            小賓館管理制度 12

            1、健全衛(wèi)生管理制度,建立完善的衛(wèi)生管理檔案(衛(wèi)生許可證申辦申請(qǐng)書,人員花名冊(cè)及健康證、培訓(xùn)合格證取得時(shí)間,監(jiān)督監(jiān)測(cè)資料等),配備專人管理衛(wèi)生工作。

            2、必需亮證經(jīng)營(yíng)(衛(wèi)生許可證),持證上崗(健康證、培訓(xùn)合格證)。直接為顧客服務(wù)的從業(yè)人員,每年應(yīng)進(jìn)行一次健康檢查,持有“健康合格證”方能從事本職工作。患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動(dòng)期肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病以及其他有礙公共衛(wèi)生的疾病的,治愈前不得從事直接為顧客服務(wù)的.工作。

            3、保持場(chǎng)所內(nèi)、外環(huán)境干凈,常常開窗換氣,不亂放、掛或晾曬衣物等。從業(yè)人員的日常生活的用具不與顧客用品混用、混放。工作間的擺放要合理、干凈,每層客房應(yīng)設(shè)專用消毒間及顧客用品保潔柜。使用的抹布肯定要清潔衛(wèi)生,專布專用,物見本色還要定期消毒。空調(diào)器濾網(wǎng)或風(fēng)扇清潔無積塵。環(huán)境干凈、美觀,下水管通暢,地面無果皮、痰跡和垃圾,公用衛(wèi)生間要每日清掃、消毒,設(shè)置能密閉的垃圾容器,實(shí)行切實(shí)可行的滅蠅、滅鼠、滅蚊措施。建立完善的清洗、消毒、保潔設(shè)施。

            4、從業(yè)人員應(yīng)把握本職工作所需的衛(wèi)生學(xué)問,應(yīng)常常保持個(gè)人衛(wèi)生,勤洗手、勤剪指甲、勤換洗工作服及勤洗澡、理發(fā),不涂指甲油,不戴戒指、不吸煙、工作前和便后要洗手。用品、用具的消毒工作專人負(fù)責(zé),做到一客一換、一消毒,長(zhǎng)住客床上用品至少一周一換。茶具表面必需光滑、無油漬、無水漬、無異味。

            5、實(shí)行消毒蒼蠅、老鼠、蟑螂和其他有害昆蟲及其孳生條件的措施,徹底毀滅室內(nèi)的蚊、蠅、蟑螂和老鼠。

            6、仔細(xì)執(zhí)行“法定傳染病報(bào)告”及“公共場(chǎng)所危害健康事故報(bào)告”制度。

            7、嚴(yán)格執(zhí)行《公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理?xiàng)l例》,自覺接受衛(wèi)生監(jiān)督員和群眾的監(jiān)督。

            小賓館管理制度 13

            一、每一天早晨,各個(gè)樓層對(duì)各自負(fù)責(zé)的工作區(qū)域進(jìn)行打掃,包括樓道衛(wèi)生。樓梯扶手,樓道垃圾桶表面及垃圾袋的`更換,滅火器的抹塵,各樓區(qū)域的花區(qū)定時(shí)澆水,如有任何一項(xiàng)不按時(shí)清理,每人每次扣10元。

            二、客房?jī)?nèi)不能出現(xiàn)死角衛(wèi)生,其中包括門后,電腦桌后,床底。空調(diào)定時(shí)清理,大房間內(nèi)沙發(fā)套,窗簾定時(shí)清洗,麻將桌牌要擺放有序。桌底要清掃。如有一項(xiàng)不按時(shí)清理,每人每次扣10元。

            三、客房?jī)?nèi)抹塵要仔細(xì)到位,電視,電腦屏幕不能有水漬,布毛等,客房物品要擺放整齊有序,不能亂放,如違反每次扣10元。

            四、客房?jī)?nèi)蓋杯,電壺要清洗到位,壺內(nèi)不得有殘?jiān)嬎畽C(jī)桶要更換及時(shí),違者每次扣5元。

            五、客房?jī)?nèi)門,衛(wèi)生間門,開關(guān),壁燈每一天都要抹塵,墻壁污點(diǎn)及時(shí)清理,違者每次扣5元。

            六、客房?jī)?nèi)床單被罩做到一客一換,其中包括鐘點(diǎn)房,損壞的布草要及時(shí)更換,以便使用。不退的房間客人不在時(shí),必須更換床單,被罩。如接到客人所以投訴,每人扣10元。

            七、客房?jī)?nèi)空調(diào)水及時(shí)倒掉,違者罰5元,造成嚴(yán)重后果的,處罰加重。尤其是。

            八、客房?jī)?nèi)拖鞋清理干凈,放入鞋柜,擺放消毒條,違者扣5元。

            九、衛(wèi)生間內(nèi)馬桶清理干凈,表面不得有水漬,尿漬,桶內(nèi)不得有大便殘留,每一天更換消毒條,消毒條要擺放有序,違者扣5元。

            十、衛(wèi)生間洗漱用品應(yīng)齊全,如發(fā)現(xiàn)漏配任何一樣,每次扣5元。

            十一、衛(wèi)生間頂,墻壁或玻璃門清理到位,面盆,水嘴,淋浴,口杯不得有水漬,如發(fā)現(xiàn)每次扣5元。

            十二、服務(wù)員查房時(shí)應(yīng)仔細(xì)快捷,如發(fā)現(xiàn)漏查商品自己承擔(dān),漏配商品每次扣10元,沒補(bǔ)齊的商品及時(shí)上報(bào)前臺(tái)。

            十三、打掃衛(wèi)生時(shí),不得用熱水,如發(fā)現(xiàn)一次扣20元。

            十四、不得有抹布,用過的布草遺留在房間,如發(fā)現(xiàn)每次扣5元。以上制度望員工自覺遵守,若違反嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,不留任何情面。

            小賓館管理制度 14

            為提高賓館衛(wèi)生,為顧客供應(yīng)清爽,干凈的消費(fèi)環(huán)境,特制定以下制度:

            一、每天早晨,各個(gè)樓層對(duì)各自負(fù)責(zé)的工作區(qū)域進(jìn)展清掃,包括樓道衛(wèi)生.樓梯扶手,樓道垃圾桶外表及垃圾袋的更換,滅火器的`抹塵,各樓區(qū)域的花區(qū)定時(shí)澆水,如有任何一項(xiàng)不按時(shí)清理,每人每次扣10元。

            二、客房?jī)?nèi)不能消失死角衛(wèi)生,其中包括門后,電腦桌后,床底。空調(diào)定時(shí)清理,大房間內(nèi)沙發(fā)套,窗簾定時(shí)清洗,麻將桌牌要擺放有序.桌底要清掃。如有一項(xiàng)不按時(shí)清理,每人每次扣10元。

            三、客房?jī)?nèi)抹塵要認(rèn)真到位,電視,電腦屏幕不能有水漬,布毛等,客房物品要擺放整齊有序,不能亂放,如違反每次扣10元。

            四、客房?jī)?nèi)蓋杯,電壺要清洗到位,壺內(nèi)不得有殘?jiān)嬎畽C(jī)桶要更換準(zhǔn)時(shí),違者每次扣5元。

            五、客房?jī)?nèi)門,衛(wèi)生間門,開關(guān),壁燈每天都要抹塵,墻壁污點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)清理,違者每次扣5元。

            六、客房?jī)?nèi)床單被罩做到一客一換,其中包括鐘點(diǎn)房,損壞的布草要準(zhǔn)時(shí)更換,以便使用。不退的房間客人不在時(shí),必需更換床單,被罩。如接到客人因此投訴,每人扣10元。

            七、客房?jī)?nèi)空調(diào)水準(zhǔn)時(shí)倒掉,違者罰5元,造成嚴(yán)峻后果的,懲罰加重.尤其是夏天。

            八、客房?jī)?nèi)拖鞋清理潔凈,放入鞋柜,擺放消毒條,違者扣5元。

            九、衛(wèi)生間內(nèi)馬桶清理潔凈,外表不得有水漬,尿漬,桶內(nèi)不得有大便殘留,每天更換消毒條,消毒條要擺放有序,違者扣5元。

            十、衛(wèi)生間洗漱用品應(yīng)齊全,如發(fā)覺漏配任何一樣,每次扣5元。

            十一、衛(wèi)生間頂,墻壁或玻璃門清理到位,面盆,水嘴,淋浴,鏡子,口杯不得有水漬,如發(fā)覺每次扣5元。

            十二、效勞員查房時(shí)應(yīng)認(rèn)真快捷,如發(fā)覺漏查商品自己擔(dān)當(dāng),漏配商品每次扣10元,沒補(bǔ)齊的商品準(zhǔn)時(shí)上報(bào)前臺(tái)。

            十三、清掃衛(wèi)生時(shí),不得用熱水,如發(fā)覺一次扣20元。

            十四、不得有抹布,用過的布草遺留在房間,如發(fā)覺每次扣5元。以上制度望員工自覺遵守,若違反嚴(yán)格根據(jù)制度執(zhí)行,不留任何情面。

            小賓館管理制度 15

            一是熟悉環(huán)境。當(dāng)住進(jìn)賓館之后,再疲勞必須首先搞清疏散通道樓梯與所住房間的方向以及安全出口的位置,報(bào)警器、滅火器的位置等。

            二是防煙。一旦發(fā)現(xiàn)火災(zāi),千萬不能打開房門觀望,因?yàn)榛馂?zāi)時(shí)容易形成冷熱空氣對(duì)流,使煙火撲面而來。此時(shí)最好的辦法是,迅速用水浸濕床單、毛巾等堵塞房門的`空隙,防煙氣竄入,然后用濕毛巾捂住口鼻等待救援。

            三是疏散。聽從賓館人員的口頭引導(dǎo)和廣播引導(dǎo),切不可自以為是,不聽勸告盲目疏散。因?yàn)椋F(xiàn)代化的賓館都有受過良好消防和心理教育的服務(wù)員和消防員。

            四是自救。很多賓館、尤其是發(fā)達(dá)國(guó)家的賓館客房?jī)?nèi)都備有火災(zāi)自救緩降器和自救繩,入住時(shí)就應(yīng)向服務(wù)員問明放置位置和使用方法,一旦發(fā)生火災(zāi)后,可迅速逃生。同時(shí),一般高層賓館的自身消防硬件設(shè)施也比較完善,比如樓梯間都是防煙或封閉的,而且距離你所住的房間都不遠(yuǎn),只要迅速進(jìn)入樓梯間大都能活命,一旦脫離險(xiǎn)境切記莫重返火場(chǎng)。

            五是避難。如果不是自己的房間起火,一般來講自己的房間就是最好的避難地。只要不打開門窗讓煙氣竄入,大火要想燒穿客房門也需要一段時(shí)間,這么長(zhǎng)的時(shí)間是會(huì)有人來救你的。同時(shí),賓館內(nèi)的廁所、樓梯以及袋形走廊末端設(shè)置的避難間,也是避難的好去處。

            六是等待救援。如果被濃煙烈火圍困之時(shí),千萬不要驚慌,更不能盲目跳樓。一定要保持慎靜,待在自己的房間,同時(shí)采用鮮艷的物品如床單等,站在窗口揮動(dòng)或喊話吸引消防人員來救人。只要你能記住這些簡(jiǎn)單的方法,即使面對(duì)大火,也能絕處逢生。

            火場(chǎng)求救的方法還有,發(fā)生火災(zāi)時(shí),可在陽(yáng)臺(tái)或屋頂處向外大聲呼叫、敲占金屬物品或投擲軟質(zhì)物品,如白天可揮動(dòng)鮮艷布條發(fā)出求救信號(hào),晚上可揮動(dòng)手電筒或白布引起救援人員的注意。

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