教練員管理制度

時間：2023-02-15 14:11:11 制度

教練員管理制度（精選6篇）

　　在不斷進步的時代，很多地方都會使用到制度，制度一經(jīng)制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據(jù)。到底應如何擬定制度呢？下面是小編精心整理的教練員管理制度（精選6篇），希望能夠幫助到大家。

教練員管理制度（精選6篇）

　　教練員管理制度1

　　作為中天跆拳道的教練員，不僅需要具備高超的技術(shù)和豐富的專業(yè)知識，更要牢記跆拳道的精神，提高自身素質(zhì)，才能培養(yǎng)出兼?zhèn)涓呱腥似泛妥吭郊夹g(shù)的學員。

　　因此作為一名合格的教練員必須做到以下準則:

　　1、熱愛跆拳道運動，熱愛道館，認真鉆研業(yè)務，按照教學計劃進行教學，無良好的精神身體狀態(tài)不得上課;

　　2、與人為善，尊敬前輩，不得在公開場合對抗前輩的指正與批評，力求得到更多前輩的信任、同事的肯定、后輩的'尊敬;

　　3、具備良好的思想品質(zhì)與道德素質(zhì)，學員與教練之間相互尊重，謙虛禮讓;

　　4、為人師表，克己自律，說話文明，禮貌待人，不做有損于教練形象的事;

　　5、熱愛、尊重、了解和嚴格要求學員，尊重學生的正當要求，尊重學員人格，不歧視差學生，不辱罵、體罰或變相體罰學員，保護學員身心健康;

　　6、保持與上級的良好溝通方式，不得在學員及同僚中散布個人不滿情緒與謠言;

　　7、自尊自愛，不收學員的錢財、禮物，不得向?qū)W員、家長或運動員索取禮物和吃請;

　　8、自覺接受學員、家長和社會的監(jiān)督，規(guī)范自己的行為;

　　9、主教練或助理教練在執(zhí)行訓練課期間遇到學員意外受傷時應當及時果斷的做出妥善處理，一切以學生的安全為出發(fā)點，救護為先不得找任何理由拖延救助時間，同時必須馬上通知在場主要工作人員及道館總負責人，盡力避免更加嚴重后果的出現(xiàn);

　　10、教練員訓練時注意學員安全，中間休息要有秩序訓練期間如發(fā)生意外由教練與道館負責人負責;

　　11、當值課時不得無故遲到、早退、曠工，不得私自調(diào)課、停課;

　　12、教練員不得違反職業(yè)道德，損害中天跆拳道利益，私自接受有償或無償邀請，參加其他機構(gòu)的任何形式的交流與宣傳活動;

　　13、以集體利益為重，不得無故拒絕參與重要集體公開活動;

　　14、不得私自以有償形式單獨對個別學員進行教學行為;(如發(fā)現(xiàn)私自授課將立即開除)

　　15、不得私自向?qū)W員推銷各種教學與訓練用品及產(chǎn)品;

　　16、教練員應積極配合并完成上級領(lǐng)導下達的工作任務。

　　17、每次訓練要提前二十分鐘到訓練館，半年內(nèi)遲到三次的將立即開除，請假要在一周前請假否則不予給假;(遲到一次罰款10元無故曠課罰款100元曠課3次將立即開除)

　　18、上課教練不化妝，不留燙怪異發(fā)型，頭發(fā)要整齊不許帶項鏈，手鐲等裝飾品，上課必須身穿道服、道鞋，做到儀表端莊，整潔得體;

　　19、上課期間手機靜音，不接打電話，看發(fā)短信，工作時間不做與工作無關(guān)的事情;

　　20、教學語言要健康、規(guī)范、簡潔生動，不得在教學現(xiàn)場或?qū)W生中使用帶有恐嚇、淫穢、低級粗俗的言語;

　　21、不得私自在教學場地與學員面前傳授與教學內(nèi)容無關(guān)的技術(shù)或高度危險動作;

　　22、動作示范要準確到位，不斷提高教學質(zhì)量;

　　23、升級考試時教練員到場必須穿著道服、道鞋。整理隊伍快靜齊，說話聲音宏亮，考級過程中不得與家長說話，隨便出入;不能到場者需提前請假

　　24、教練員離職需提前一個月向上級領(lǐng)導申請，允已批準后方可離職。擅自離崗者，不予下發(fā)當月工資。

　　25、自覺遵守道館各項規(guī)章制度，維護道館正常秩序;

　　教練員管理制度2

　　為加強教練員隊伍建設(shè)，提高全體教練員的素質(zhì)，充分調(diào)動教練員的積極性，提高教學質(zhì)量，根據(jù)交通部機動車駕駛培訓規(guī)定，結(jié)合我公司實際，制定本制度。

　　1、公司聘用的教練員(理論教員、實操教員)必須符合交通部頒布的《機動車駕駛培訓機構(gòu)資格條件》有關(guān)教練員的要求。

　　2、公司聘用新教練員采取社會招聘、定向培養(yǎng)等形式，由教務科實操負責人和理論負責人進行面試和測試。

　　3、招聘的教練員必須參加省運管局的`統(tǒng)一培訓考試。

　　4、辦公室負責辦理聘用勞動合同、安全責任書、填寫員工登記表。

　　5、聘用合同期限一般為六年。聘用期的前三個月為試用期。

　　6、在聘用期內(nèi)對違反公司有關(guān)規(guī)定，無法遵守公司規(guī)章制度的根據(jù)合同規(guī)定，可終止聘用合同，解除聘用關(guān)系，情節(jié)嚴重影響惡劣的教練員，予以開除。

　　7、在聘用合同期內(nèi)雙方不得無故終止聘用合同，特殊情況下，需提前40天書面通知對方。教員辭聘應按聘用合同規(guī)定承擔責任。

　　8、嚴格按照教學大綱程序教學。

　　9、按時通知和組織學員參加各種考試，保證到考率，考試前向?qū)W員說明考試目的、程序、內(nèi)容、紀律及補考相關(guān)事宜。

　　10、考試前檢驗學員身份證、機能證和學習流程表，說明注意事項并提前將學員帶到指定的考點列隊待考。

　　11、尊重考官，服從指揮。

　　12、學員補考由教練員經(jīng)辦公室考試部門另行約考，約考后并將考試的具體日期及時通知教練員，由教練員通知學員。

　　13、訓練期間發(fā)現(xiàn)車輛故障，不準繼續(xù)使用，能排除的應排除，不能排除的應立即送修。

　　14、對提出調(diào)車、調(diào)教練的學員，要積極協(xié)助領(lǐng)導做好調(diào)整或調(diào)解工作，不得打擊報復，服務要熱情，學員有呼必應，有問必答，有事必辦，有難必幫。努力實踐零缺點。

　　15、建立教練員考評制度，實行年終考核。

　　考核內(nèi)容:教練員任教能力、教學質(zhì)量、職業(yè)道德、廉潔自律情況。

　　考核方法:由公司領(lǐng)導負責，年終考核與平時考核相結(jié)合，考核成績作為年底評優(yōu)依據(jù)，存入教練員檔案。

　　教練員管理制度3

　　一、教練員要持證上崗，實行一車一教練制度。教練員與相應的教練車備案必須相符進行訓練，如換教練員必須通知教務室變更，否則一經(jīng)查處，將給予處罰20-200元。

　　二、教練員有義務對所帶教練車輛進行維護和修理。教練車輛維修前需報總教練檢查審核，并開具《車輛維修送修單》(私自更改、添加維修內(nèi)容或擅自決定維修內(nèi)容的，所產(chǎn)生所有維修費用由教練員自負)，維修后當日，核對好金額及維修項目，交總教練審核后簽字(詳情見《教練車輛維修和保養(yǎng)規(guī)定》)。

　　三、嚴禁酒后進行訓練，嚴禁放任學員自學自練，嚴禁超員超載超速訓練，必須嚴格按照規(guī)定進行載員訓練，任何情況下不得擅自增加人員。

　　四、嚴格按照規(guī)定路線、時間行駛，訓練時不得擅自改變行車路線。

　　五、在訓練期間或訓練途中，嚴禁學員坐在后車廂。

　　特殊情況應該及時匯報。如若違反以上3-5項其中一項，根據(jù)情況罰款20—200元。

　　六、全體教練員要加強日常安全學習，牢固樹立安全教學理念。教練車發(fā)生事故的按如下規(guī)定處理:

　　(1)負全部責任的，教練員承擔事故所有費用的.70%;

　　(2)負主要責任的，教練員承擔事故所有費用的50%;

　　(3)負同等責任的，教練員承擔事故所有費用的35%;

　　(4)負次要責任的，教練員承擔事故所有費用的20%;

　　如發(fā)現(xiàn)教練員私自向?qū)W員索要維修費等，一經(jīng)落實對教練員雙倍處罰。

　　七、由于不正規(guī)操作，或不按規(guī)定教學，未及時檢查或維修造成車輛損壞的，按《教練車輛維修和保養(yǎng)規(guī)定》執(zhí)行。

　　八、丟失教練車輛鑰匙的，承擔丟失鑰匙引起的全部費用。

　　九、未經(jīng)批準私自動用教練車干私活或回家，罰款200元。

　　十、教練員所教學員違反交通法規(guī)，教練員承擔全部責任。

　　十一、《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》:第二十條學習機動車駕駛，應當先學習道路交通安全法律、法規(guī)和相關(guān)知識，考試合格后，再學習機動車駕駛技能。

　　在道路上學習駕駛，應當按照公安機關(guān)交通管理部門指定的路線、時間進行。在道路上學習機動車駕駛技能應當使用教練車，在教練員隨車指導下進行，與教學無關(guān)的人員不得乘坐教練車。學員在學習駕駛中有道路交通安全違法行為或者造成交通事故的，由教練員承擔責任。

　　教練員管理制度4

　　一、加強教練場地車輛管理，做好安全生產(chǎn)各項防護措施;

　　二、嚴禁非本公司車輛和不合格車輛進入教練場地;

　　三、嚴禁與教學無關(guān)人員進入教練場地;

　　四、學員訓練時，必須有駕駛操作教練員隨車教練，嚴禁學員擅自駕駛教學車輛;

　　五、進行樁訓時，駕駛操作教練員必須在旁邊指導;

　　六、學員不在訓練時，應到安全地帶或休息處;

　　七、訓練場地應配備消防設(shè)備、衛(wèi)生急救箱、開水機、洗手間等;

　　八、教學車輛必須按指定位置整齊停放;

　　九、教練場地的設(shè)施設(shè)備、訓練指示牌、樁桿、防護措施要保持完好;

　　十、教練員、學員要共同維護教練場的環(huán)境衛(wèi)生。

　　教練員管理制度5

　　為加強教練車管理，延長教練車使用壽命，保證教練車的完好率，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實際，制定本制度。

　　1、教練車必須證件齊全、有效，按時交保險等各種規(guī)費，車輛車檢及每年一次安全技術(shù)性能的檢測，須達到二級以上。車輛技術(shù)性能狀況良好，并有統(tǒng)一的'教練車標識。

　　2、與培訓無關(guān)的人員不準乘坐教練車。

　　3、教練車必須在規(guī)定的路線進行訓練。

　　4、練車堅持實行日常維護、一級維護和二級維護等。

　　5、每天對教練車車容、安全性能、安全狀況及使用情況的檢查。

　　6、檢查車輛轉(zhuǎn)向、制動、燈光、制動踏板、副后視鏡等技術(shù)狀況。

　　7、檢查中如發(fā)現(xiàn)故障要及時排除，確保教練車教學安全。

　　8、嚴格遵守國家車輛報廢年限，每年進行教練車更新，更新教練車要與考試車型保持一致。

　　9、嚴禁將教練車交無證人員駕駛，訓練中教練員應隨車指導，不能離開正在訓練中的學員，保證安全訓練。

　　教練員管理制度6

　　1、教練員須持有中國足球協(xié)會E級以上執(zhí)教資格證書。

　　2、教練員要有高度的責任心和敬業(yè)精神，愛崗敬業(yè)，服從學校安排，努力工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨；高標準、嚴要求地做好學校訓練工作。

　　3、教練員要具有強烈的事業(yè)心和崗位責任意識，努力提高專項業(yè)務能力和教學水平，遵循青少年訓練規(guī)律，不斷學習，吸取新的運動訓練專業(yè)教學理論知識，改進訓練教學方法，提高教學質(zhì)量，科學育人。

　　4、教練員與學校教育工作者要相互學習、相互支持，團結(jié)協(xié)作。

　　5、嚴格按照“中國校園足球特色學校”要求，認真制定多年、年度階段訓練計劃、月訓練計劃、周訓練計劃和教案。

　　6、必須認真制定每天的'訓練課教案，應根據(jù)隊員運動水平，年齡階段生長規(guī)律和青少年訓練規(guī)律，心理特征，保證每堂課有足夠適量的訓練時效和訓練量，在周訓練計劃及教案中應對訓練實數(shù)安排和訓練密度強度安排有明確要求，課后要認真作教學課小結(jié)。

　　7、教練員在教學活動中，按規(guī)定時間于課前15分鐘到達訓練場，準備場地與器材，必須穿運動服，運動鞋，不得吸煙、會客、遲到、早退和曠訓，有急事需提前請假，在教學訓練和生活管理中不得體罰學生。

　　8、教練員要以身作則，身教重于言教，對學生要加強思想道德品行教育和管理，在訓練、學習、生活等方面做隊員的表率。

　　9、認真執(zhí)行學校紀律規(guī)定，時刻注意自己教練員形象和教態(tài)，處處起表率作用。

　　10、帶隊外出比賽要提前做好與相關(guān)班級聯(lián)系請假，補課等相關(guān)事宜，要以高度的安全責任意識來管理好所帶隊伍，努力完成比賽任務，力爭好成績。

　　11、教練員應遵紀守法，在所有訓練，比賽或訓練教學活動場所嚴禁打牌賭博、酗酒、嚴禁酒后駕車。

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