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          學校的管理制度

          時間:2021-05-22 19:42:34 制度

          學的校管理制度(精選6篇)

            在不斷進步的社會中,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據(jù)。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編為大家整理的學的校管理制度(精選6篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

          學的校管理制度(精選6篇)

            學校的管理制度1

            一、校長辦公會議是學校最高行政會議,主要任務是制訂學校發(fā)展規(guī)劃和行政工作計劃,研究、決定學校行政的重大問題。

            二、會議由校長主持,黨總支書(副書記)和全體副校長參加。必要時,總支委員到席參加。

            三、校長辦公會議原則上每月舉行1—2次,要明確時間,列入校長工作日程表。必要時也可臨時召開。

            四、校長在會前要提出會議的主要議題,與會人員要做好出席會議的準備工作,要嚴肅認真參加討論。

            五、會議要充分發(fā)揚民主,講究效率,一般情況下,由校長最后作出決定并負責組織實施。

            六、校長因病因事暫時離校時,委托一名副校長主持辦公會議,在此期間作出的有關(guān)決定,在校長在職后應予報告。

            七、由校長辦公室主任做好會議記錄,建檔備查。

            八、與會者必須服從并執(zhí)行決定,不同的意見可以保留,不得泄漏討論情況與不同意見。

            學校的管理制度2

            學?茖W管理必須經(jīng)過計劃——實施——檢查——總結(jié)四步動態(tài)流程。

            一、制定計劃,這是管理過程的起始環(huán)節(jié),計劃是全校教職工的行動綱領,是學校管理科學的重要標志,它指引方向,揭示目標,明確職責,標明規(guī)格,提出要求,確定措施,為此要作到:

           。ㄒ唬蕚

            1、深入了解黨和國家的方針和政策,這是制定計劃的依據(jù)。

            2、了解當前小學教育改革的方向,致力于把以升學為中心的教育轉(zhuǎn)化以素質(zhì)教育為中心的軌道上來。

            3、了解校情、鎮(zhèn)況,分析主客觀條件和存在問題,一切從實際出發(fā)。

            (二)決策

            1、擬定管理目標、制定切實的措施,作出具體的安排。

            2、發(fā)動干部、教職工提建議和意見,認真討論、修改計劃。

            二、組織實施,這是管理過程的中心環(huán)節(jié)

           。ㄒ唬┙M織

            1、建立健全指揮系統(tǒng),精心組織、指揮,把人力、物力、財務動員起來,投入完成計劃的行動。

            2、建立健全崗位責任制,各司其職。

            3、制訂必要的規(guī)定、制度和紀律,提供必要保證。

           。ǘ┲笓]

            1、縱觀全局,有效指導。

            2、深入第一線,既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員。

            3、循循善誘、耐心啟發(fā)。

           。ㄈ﹨f(xié)調(diào)

            1、協(xié)調(diào)教導處、教科室、總務處等各部門間的關(guān)系,使前后步調(diào)一致。

            2、協(xié)調(diào)各村校之間關(guān)系,使得上下動作一致。

            3、協(xié)調(diào)人與事之間關(guān)系,使人與事擺布相稱,事事進度相宜。

            4、協(xié)調(diào)事、財、物之間關(guān)系,使事的輕重緩急與財、物之多寡得相應的配搭。

            (四)激勵

            1、促進學校激勵機制的正常運轉(zhuǎn)。

            2、進行教育激勵,加強思想政治工作。

            3、進行強化激勵,表彰先進,批評后進。

            三、檢查

            (一)調(diào)控

            1、抓計劃的達到度,檢查計劃的執(zhí)行進程、效果和問題。

            2、吸收校內(nèi)外各種教育信息,加強信息反饋。

            3、抓計劃的優(yōu)化,采取措施調(diào)控和糾正。

           。ǘ┍O(jiān)督

            1、對各部門人員工作情況進行考查。

            2、對實施過程進行有效監(jiān)督。

            3、加強師生的自我檢查,自我監(jiān)督。

            四、總結(jié)

            (一)總結(jié)

            1、以自我總結(jié)為主,發(fā)動師生時行自下而上的總結(jié),評議得失。

            2、肯定成績,提出問題,吸取教訓。

            3、推廣經(jīng)驗,評獎評優(yōu),鼓勵先進。

           。ǘ┨岣

            1、對存在問題及時解決。

            2、對未完成的目標任務提出改過措施,引入下期計劃中去解決。

            3、對取得的經(jīng)驗、成果用教育理論加以分析,上升提高,形成書面材料,為以后工作所借鑒。

            學校的管理制度3

            一、職責、權(quán)利

            1、全體教職工應維護學校利益支持學校工作,履行自己的職責,做到教師教書育人、服務育人、領導管理育人。關(guān)心愛護學生,培養(yǎng)能力,開發(fā)智力,使學生德、智、體、美、勞等方面得到全面發(fā)展,成為社會主義事業(yè)的建設者和接班人。

            2、教師應履行崗位職責,執(zhí)行課程計劃標準,推行素質(zhì)教育,研究教育科學,創(chuàng)新教學方法,完成教育教學任務,全面提高教育教學質(zhì)量。

            3、嚴禁體罰和變相體罰學生,不得謾罵、諷刺學生。

            4、教職工的人格必須受到尊重,合法權(quán)益必須得到保護,學校應關(guān)心教職工的學習工作和生活,不斷提高生活和工作條件。教職工工資各項按政策規(guī)定由東陂小學統(tǒng)一發(fā)放。

            5、教職工有參加學校民主管理和對學校工作進行民主監(jiān)督的權(quán)利。學校的重大改革等須經(jīng)教職工補充討論。教職工行使自己的民主權(quán)利可通過教職工代表大會、教育工會和其他正當?shù)耐緩健?/p>

            6、學校教職工對學;蝾I導如有疑慮或不滿,應通過正當途徑向?qū)W校領導提出,領導及時作好過細工作,保持一方穩(wěn)定,問題嚴重的可向中心校反映,不要盲目越級上告、上訪。

            二、教師調(diào)配

            1、調(diào)配由縣教育行政部門辦理。本鎮(zhèn)范圍內(nèi)的教師調(diào)配由中心小學辦理。教師周課時由中心小學統(tǒng)一核定。

            2、實行校長負責制,教師實行全員聘任制,校長有權(quán)選聘學校教職工,實行教職工隊伍的優(yōu)化組合。

            3、所有教職工均應服從中心小學的分配和學校分工,對拒不服從分配和分工的教職工。

            4、教師申請調(diào)動期間必須堅守工作崗位,做好本職工作。調(diào)出鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學校接調(diào)動通知后在所在校辦理所有財、科移交手續(xù)(財產(chǎn)遺失按校規(guī)處理),并按調(diào)動通知規(guī)定時間及時到調(diào)入單位報到,由中心小學轉(zhuǎn)出組織、行政、工資關(guān)系。教職工本人無故不上班超過三個月者,作自動離職處理。

            5、凡未經(jīng)批準無故曠課的報中心小學處理,超過一個月不返校任教的,作自動離職處理,報中心小學和教育局辦理辭退手續(xù)。

            三、教職工考勤

            1、請假的規(guī)定

            計劃生育假:女教師產(chǎn)假,男方照料假;婚假;喪假;按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行的,不扣出勤。

            2、每周從周一到周五下午為周工作時間,期間不得無故請假,曠課,不得遲到、早退。有事有病必須請假,經(jīng)批準后方可離

            開工作崗位,否則以曠課計。

            3、教職工因病因事請假,必須辦理書面請假手續(xù)。病事假一天由學校校長或教導主任審批;病事假一天以上由值日副校長審批;凡請假教師考勤按規(guī)定處理。

            4、教職工因病不能堅持正常工作需要請長假的,應持縣級以上醫(yī)院病情疹斷書,書面申請,學校校長簽署意見,須報縣教育局審批。

            5、堅守崗位,忠于職守。任何教職工都不能假借任何理由擅離工作崗位,擅離工作崗位者按曠課由中心小學處理;同時,造成的一切后果責任自負。

            6、每位教職工必須嚴格遵守紀律,服從組織分工,對拒不服從分工的,將作自動離職處理。

            四、獎勵、處分

            1、教職工在工作和教學中取得顯著成績,由中心小學按規(guī)定給予獎勵。獎勵分為精神獎和物質(zhì)獎。

            2、教職工違反國家法律、法規(guī)或有其他錯誤行為的應給予處罰或處分。情節(jié)嚴重的,構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法處理。

            處分分為:警告、記過、開除留用、開除公職。

            3、嚴禁學校亂收費和變相亂收費,嚴禁教職工個人私自向?qū)W生收取任何資料費、班費等費用,違者除全額退款并上報中心小學,嚴重的上報縣教育局處理。

            4、堅持計劃生育基本國策,對違反計劃生育政策的,一律按上級有關(guān)政策規(guī)定處理。

            5、在工作期間,校園內(nèi)嚴禁打牌、賭博或上網(wǎng)做與教育教學無關(guān)的事。

            6、建立學校責任事故報告制度,學校安全人人有責,學校安全出現(xiàn)事故及時如實地上報,對所有的責任事故,追究行政責任和當事人責任,人為事故追究學校領導和個人責任,嚴重的依法辦理。

            7、學校建立教職工年度考核檔案,作為教職工聘用、評模、考核、晉級的重要依據(jù)。

            五、教育教學常規(guī)管理

           。ㄒ唬┑掠芾

            1、總的要求

            (1)堅持社會主義辦學方向,堅持學校各項工作德育為首的原則,各學科要將德育教育貫穿于教學中。

           。2)成立德育工作領導小組,切實把德育工作納入到學校工作議事日程。

           。3)學校少先隊組織機構(gòu)健全,德育工作有計劃,有活動安排,各班主任有活動記載,學校有工作總結(jié)。

           。4)聘請校外輔導員或法制副校長,組建學校、家庭、社會三結(jié)合的教育網(wǎng)絡,班主任每期對學生應進行家訪、電話訪、接待家長來訪,召開學生家長會。

           。5)創(chuàng)設德育氛圍和創(chuàng)造德育基本條件,做到有國旗、有校訓、有名人畫像、有隊活動室、有廣播臺、有文化長廊、有宣傳柜窗,堅持升國旗、唱國歌、隊歌、在國旗下講話,堅持辦板報。做到每4周更新一次。

           。6)開展豐富多彩的德育教育活動,寓德育于活動之中。做到活動有記載,有總結(jié)。

           。7)抓好后進生轉(zhuǎn)化工作,做好留守生的幫扶工作,做到有措施,有有記載,班主任工作細致,教師無體罰學生現(xiàn)象。

            2、關(guān)于升國旗、奏國歌的制度

            國旗和國歌都是國家的象征。升國旗、奏唱國歌是對學生進行生動具體的愛國主義教育的一項重要內(nèi)容。要嚴格按《國旗法》有關(guān)條款的規(guī)定執(zhí)行。具體應做到:

            (1)升旗儀式在每周一早晨廣播操前舉行(寒暑假除外,遇有惡劣天氣不舉行)。

            (2)重大節(jié)日(集會)或紀念日(慶祝活動)舉行升旗儀式。

            (3)舉行升旗儀式時,在校師生全體參加,整齊隊伍(學生穿校服),面向國旗肅立致敬。

            (4)出旗由旗手持旗,護旗手在旗手兩側(cè),護旗班隨后列隊,隨樂聲齊步走向旗桿。在場全體師生立正站立。

           。5)升旗,全體師生行注目禮,少先隊員行隊禮。

           。6)唱國歌,嚴肅認真,節(jié)奏準確,聲音響亮。

           。7)每周一的升旗儀式要作簡短而有教育意義的國旗下講話。

           。8)每個星期五下午離校前,由升旗手降旗,護旗手致禮,降旗時旗幟不能落地。

           。9)不舉行儀式的升降旗時,在場師生肅立、行禮。凡經(jīng)過現(xiàn)場的師生員工都應面對國旗,自覺肅立,待國旗升降完畢時,方可自由行動。

           。10)升旗手由各班推選代表輪流擔任。并有升旗手事跡簡介。

            (二)培訓、進修

            1、教師應具有國家規(guī)定的相應學歷,學歷未達到要求的在崗教師,在完成教學任務的同時積極參加在職在崗函授或自學,取得相應學段的合格學歷。

            2、教師函授、自學以業(yè)余為主,各類短期培訓由中心小學統(tǒng)籌安排。

            3、脫產(chǎn)進修教師必須經(jīng)中心小學審批同意。

            4、教職工參加函授、自學和培訓期間的工作由學校安排,生活和費用自理。

           。ㄈ﹤湔n

            1、學科計劃制定

           。1)計劃項目齊全,填寫完整,書寫認真規(guī)范,具有很強的操作性。

           。2)認真學習教學大綱,分析教材內(nèi)容,準確把握教學目的,教學重難點。

            (3)對學生的情況分析要客觀,實事求是;提高教學質(zhì)量的措施得力,具有科學性、針對性和有效性。

            (4)計劃時間分配恰當,內(nèi)容具體,安排合理。

            2、備課

           。1)備齊所任學科教案,不抄襲,不用老教案,超周備課,備課及時、規(guī)范,書寫認真,字跡工整、符合縣研訓中心備課要求。每月“五認真”檢查結(jié)果作為績效考核的依據(jù)。

            (2)備課要備教材,備學生,備教法,備學法,課后有反思,激發(fā)學生的學習興趣,突出學生的主體作用。

           。3)環(huán)節(jié)齊全,內(nèi)容具體,教學目的明確,重難點把握準確。

           。4)精心設計板書,做到簡明扼要,布局合理。

           。5)作業(yè)布置,語文要寫明具體內(nèi)容,數(shù)學要寫清練習幾第幾題。

           。6)語文要備好作文課和閱讀指導課,要有針對性,計劃性;數(shù)學要備好復習課、練習課,注重分層指導,練習要有坡度。

           。7)從網(wǎng)上下載的電子備課必須經(jīng)修改后才能使用且必須有二次備課(自己備課的除外),新教師和教齡10年以下的'教師必須手寫備課。

           。ㄋ模┥险n

            1、教師要嚴格遵守課堂教學常規(guī),堅決抵制無案上課,不準私自調(diào)課,確需調(diào)課,由教導處安排后方可實行。

            2、在課堂上不準抽煙,不準擅自離開教室,不接打電話,不坐著上課,不做與教學無關(guān)的事,不許在課中令學生出教室為教師提取教學用品。

            3、教師應在第一遍鈴聲后提前進課堂——候課,下課不準拖堂。

            4、上課時,教師儀表要端莊,舉止要文明,使用普通話教學,嚴禁說粗俗語言。

            5、課前準備要充分,向課堂40分鐘要質(zhì)量,精心組織教學,確保教學任務高效完成。

            6、教師要認真學習多媒體操作,利用課件、投影、視頻等先進教學手段輔助教學,課后要有記載。

            7、上課體育、美術(shù)、信息、音樂、科學的教師應跟班到位。特別是體育課教師不準“散課”,要科學組織進行鍛煉,強化學生自我保護意識,消除安全隱患。

            8、按要求上好綜合課,不得擅自調(diào)換或處理作業(yè)。

            9、語文學科教師認真上好閱讀課、寫字課,加強學生閱讀和書寫的指導。

            10、遇惡劣天氣或停電,體育及電腦任課教師在學生本班教室內(nèi)授課。確保每節(jié)課有教師。

            11、以說服教育為主,杜絕侮辱學生人格的事情發(fā)生,嚴禁體罰、變相體罰學生。

           。ㄎ澹┌嗉壒芾

            1、認真履行班主任工作要求,每學期科學制定班、隊工作計劃、讀書活動計劃,做好法制、安全、國防教育,組織好讀書活動。

            2、健全班級管理制度,完善班級公約、班級學生情況、班級安全制度及措施、讀書活動記載、家訪及家長會記載,每學期召開主題班會不少于3次。

            3、尊重學生個性發(fā)展,不斷完善成長記錄袋資料,促進學生健康成長。

            4、組織好學;顒。及時上交各項資料。

            5、指導衛(wèi)生工作。

            6、組織好大課間活動。

            (六)教、研活動

            1、強化教研交流活動,實行教師互聽互評制度,校長、主任每學期聽課不少于20節(jié),教師每學期聽課不少于10節(jié)。聽課過程要有記錄,聽課后及時反饋聽課情況。評課在教導處,評課記載教導處存閱。

            2、聽課教師提前一天與授課教師預約,聽提前進入教室,聽課期間應尊重授課教師的勞動,不做與聽課無關(guān)的事情。

            3、每學期按照教學計劃有針對性的安排課題組教師上示范課、研究課,將課題研究與教研活動相結(jié)合。

            4、聽課后,應認真進行反思,結(jié)合教學研討活動,進行有目的研討交流,按時上交材料。

            5、教師論文發(fā)表,由學校繳費;獲獎論文按中心小學規(guī)定納入績效工資考核。

            6、優(yōu)崗考核和學生競賽指導獎,按中心小學規(guī)定納入績效工資考核。

            7、積極做好課題研究工作,及時交流、總結(jié),開課,注意資料積累。

           。ㄆ撸┈F(xiàn)代化教學設備使用和管理

            1、積極宣傳、充分認識實施現(xiàn)代化教學的重要意義。自覺推廣和使用現(xiàn)代化教學手段。

            2、備課要沖破傳統(tǒng)教學模式,要備現(xiàn)代化教學手段的使用,上課要善于運用現(xiàn)代教學手段,課后要研究現(xiàn)代教學手段的改進,并在教后體會中有所反映。

            3、努力提高現(xiàn)代教學設施的利用率。無論是學科課程還是活動課程,只要有現(xiàn)代化教學設施和資料,就必須充分利用,發(fā)揮作用,優(yōu)化教學、教育。

            4、在認真使用好現(xiàn)代教學設施和資料的同時,要認真做好教具、音像資料的制作。做到適時適宜,并作好資料的積累工作,做到資源共享。

            5、信息教師要及時向教師推薦使用新設施新資料,介紹使用方法和經(jīng)驗,了解使用情況,幫助教師排憂解難。

            6、分配到各班的機幕要用好管好。

            7、計算機教室、科學實驗室、美術(shù)室、音樂室等專用室,要認真執(zhí)行相關(guān)的制度和守則。

            8、鼓勵教師在使用現(xiàn)代化教學手段中有所作為。使用好自制教具或課件。

            學校的管理制度4

            從初中到高中,各位高一同學都面臨著三大轉(zhuǎn)變的考驗:

            ⑴思維轉(zhuǎn)變——從以“知識”為載體的思維方式向以“能力”為載體的思維方式的轉(zhuǎn)變;

           、埔庵巨D(zhuǎn)變——從“老師監(jiān)控”到“自我控制”的轉(zhuǎn)變;

           、切睦磙D(zhuǎn)變——從“領跑者”的優(yōu)越心理到“賽跑者”的競爭心理的轉(zhuǎn)變。為了幫助你更好、更快地適應高中階段的學習,現(xiàn)向你提出如下學習常規(guī)方面的建議和要求:

            一、早自修。

            1、在起身到正式上早自修前的這段時間,可以看一看非當日早讀學科的內(nèi)容。

            2、正式上早讀后,按照老師的要求完成早讀任務。

            3、對于語文必背篇目和英語單詞必須人人過關(guān),學校將組織專項驗收,并在階段考試時考查驗收。

            二、課堂。

            1、課前3分鐘,準備好要上學科的教本、教輔用書、筆記本、草稿紙、筆,并將本節(jié)課要上的內(nèi)容瀏覽一下,安靜候課,避免激烈運動,提前進入上課狀態(tài)。

            2、課堂上,前3分鐘認真跟隨老師一起回顧前一節(jié)課內(nèi)容;聽課的過程中記錄好本節(jié)課的知識要點,有選擇地記錄老師講解的典型例題、基本方法、學科思想(理科學科),并跟著老師的上課節(jié)奏和思維引領積極思考,主動發(fā)言和討論;在課堂反饋練習后要認真聽老師講評,對照自己的得失,引起自己對新知識盲點、誤點、思維定勢之處的注意。對課堂筆記,班級和年級部將定期組織檢查、展覽和評比。

            3、嚴禁在課堂上打鬧或趴在桌上睡覺。

            三、午休。

            午休前可閱讀幾分鐘課外書籍、報刊、雜志,這樣既便于知識的積累,又可以平靜地進入午休。只有保證充足的午休,才能保證下午四節(jié)課和晚上四節(jié)晚自修有充沛的精力,才能提升下午四節(jié)課和晚上四節(jié)晚自修的學習效率,所以務請你把午休休息好。

            四、晚自修。

            1、晚自修前散步幾分鐘,然后將當晚要學的各科書本、資料按順序整理在桌角。

            2、晚自修預備鈴響后,請你立即安靜下來。

            3、作業(yè)必須獨立完成。

            4、各科學習時間安排(建議):數(shù)學控制在50分鐘內(nèi),物理、化學均控制在40分鐘內(nèi),語文、英語均控制在20分鐘內(nèi),剩下的時間用于對第二天課程的預習和對薄弱學科的強化。

            5、在做作業(yè)前,先花幾分鐘時間復習當天所學內(nèi)容,整理一下課堂筆記,做到心中有數(shù),這樣作業(yè)才會有針對性。

            6、在上晚自修的過程中,為了你,也為了其他同學和整個班級,請你做到如下三點:

           、胖凰伎,不研討;

           、撇坏睫k公室問題目,不收作業(yè),不繳作業(yè);

            ⑶不掉頭影響其他同學,也不掉頭看檢查的管理人員。

            7、晚就寢前,可以閱讀一兩頁文章或英語材料,既陶冶性情,又便于入睡。

            8、晚自修是你在高中階段最主要的自主學習時間,它的使用效率從某種意義上來講直接決定著你的學習成績,尤其是高考成績,所以務請你把晚自修上好,上出高效率。

            五、周練。

            1、必須獨立完成。

            2、周練是對近一周學習內(nèi)容的回顧和訓練,以發(fā)現(xiàn)學生近一周學習中的薄弱點,進而加以鞏固和強化。所以,如果你的某次周練分數(shù)比較低,它只表明你近一周的學習中還有漏洞,只要跟著老師的講評把它補上就行了,千萬不要大驚小怪,更沒有必要因此而喪失信心。從某種意義上來講,你暴露出來的問題越多,那么此次周練對你的幫助就越大,你的收獲就越大,你是一個最大的贏家。

            六、節(jié)假日。

            利用星期天的時間,把一周或一個階段以來的學習內(nèi)容整理成知識結(jié)構(gòu)圖,并整理好各學科的錯題筆記,將一周或一個階段以來的知識點、易錯點、重難點理解透徹,自己實在搞不懂的問題,可以向同學或老師請教,做到“段段清”,不留“夾生飯”。

            學校的管理制度5

            辦公室是學校的行政辦事機構(gòu),負責學校的行政管理及對外聯(lián)絡工作。其職責是:

            1、組織起草學校綜合報告,擬定有關(guān)行政管理方面的計劃、規(guī)劃、總結(jié)、通知等;組織擬定全校性規(guī)章制度,發(fā)布有關(guān)行政事務的通告。

            2、組織安排學校辦公會議,并做好記錄。

            3、根據(jù)審批權(quán)限開具證明信函與介紹信函。

            4、對外聯(lián)絡及接待,處理來信、來訪。

            5、管理文書檔案,健全檔案管理制度。

            6、各種辦公用品及教學器材的購置與維護,固定資產(chǎn)的登記管理、檢查等工作。

            7、“三防”(防火、防盜、防食物中毒)工作和衛(wèi)生工作的組織檢查,保證學校的安全與整潔。

            8、完成校長交辦的其他工作。

            學校的管理制度6

            為了充分發(fā)揮村民學校的陣地作用,使村民學校管理制度化和規(guī)范化,特制訂如下規(guī)定:

            一、校委會工作制度:

            1、校委會成員分工明確,責任到人。

            2、校委會會議由校長負責召集,每季召開一至二次會議,主要研究學校教學情況,安排教學計劃,處理學校工作中的問題。

            二、教學計劃制度:

            1、根據(jù)上級指示和要求,學校制訂相應工作安排。

            2、每期辦班前,針對實際情況,安排具體教學內(nèi)容。

            三、教師備課制度:

            1、教學前講課老師要深入調(diào)查,掌握學員的思想認識情況,使教學做到“有的放矢”。

            2、在明確教學指導思想、目的要求、重點、難點的基礎上,認真?zhèn)湔n,寫出講課提綱,力求講課生動、全面、準確、易懂。

            四、教學效果反饋制度:

            1、每期教學后,校委會要及時檢查了解教學成果,予以總結(jié)。

            2、認真聽取學員對講課反映和意見,作為改進教學的依據(jù)。

            五、學員守則:

            1、服從學校領導,遵守學校規(guī)章制度。

            2、上課專心聽講,積極發(fā)言,不懂就問。

            3、愛護公物,講究衛(wèi)生。

            六、教育檔案制度:

            1、建立學校資料柜,將學校教學計劃及實施情況、教師講課提綱、教學工作總結(jié)等資料列入檔案。

            2、建立學習檔案,記錄學員的學習態(tài)度、考勤成績以及獎懲情況,作為有關(guān)評選的重要依據(jù)。

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