職稱考試有哪些

2017職稱考試有哪些

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　　一、2017職稱考試有哪些

　　二、 職稱評審種類

　　1.助理職稱：

　　（1）大學本科畢業，從事專業技術工作一年以上。

　　（2）大學專科畢業，從事專業技術工作二年以上。

　　（3）中專畢業，從事專業技術工作三年以上。

　　（4）高中畢業，從事專業技術工作七年以上。

　　（5）初中以下學歷人員，從事專業技術工作十年以上，同時應具備員級職務。

　　2.中級職稱：

　　（1）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。

　　（2）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。

　　（3）中專（高中）畢業，從事專業技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。

　　（4）初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

　　3.高級職稱：

　　（1）大學本科畢業，從事專業工作十年以上，擔任中級職務五年以上。

　　（2）大學專科畢業，從事專業技術工作十五年以上，并擔任中級職務五年以上。

　　（3）中專、高中畢業，從事專業技術工作二十年以上，并擔任中級職務五年以上。

　　凡符合上述申報條件的人員，還必須遵紀守法，具有良好職業道德，能認真履行崗位職責，在本專業崗位上做出顯著成績，且具備相應的專業理論水平和實際工作能力。

　　干部職稱的種類和級別

　　根據《中華人民共和國公務員法》規定，國家公務員的級別分為27級。公務員領導職務層次與級別的對應關系為：

　　(一)國家級正職：一級

　　(二)國家級副職：四級至二級

　　(三)省部級正職：八級至四級

　　(四)省部級副職：十級至六級

　　(五)廳局級正職：十三級至八級

　　(六)廳局級副職：十五級至十級

　　(七)縣處級正職：十八級至十二級

　　(八)縣處級副職：二十級至十四級

　　(九)鄉科級正職：二十二級至十六級

　　(十)鄉科級副職：二十四級至十七級。

　　三、 下面是公務員中的非領導職務：

　　(一)巡視員：十三級至八級；

　　(二)副巡視員：十五級至十級；

　　(三)調研員：十八級至十二級；

　　(四)副調研員：二十級至十四級；

　　(五)主任科員：二十二級至十六級；

　　(六)副主任科員：二十四級至十七級；

　　(七)科員：二十六級至十八級；

　　(八)辦事員：二十七級至十九

　　四 、破格申報條件

　　為了不拘一格選拔人才，對確有真才實學，成績顯著、貢獻突出的人員，可以不受學歷、資歷的限制破格申報高、中級職務任職資格。

　　（一）破格申報高級職務者必須具有下列條件中的二條：

　　1、獲得部、省級表彰的學科帶頭人；地市級以上有突出貢獻的中、青年專家；榮獲國家、省級表彰的鄉鎮企業家或優秀廠長、經理。

　　2、獲得國家科技進步三等獎以上；省、部二等獎以上；地市一等獎以上（含發明獎、成果獎、自然科學獎、星火獎）項目的主要完成者；獲得國家級金、銀產品獎或省、部級名牌產品獎或優秀工程獎的主要生產技術負責人；創國家級、省級新產品獎的主要生產技術負責人。

　　3、直接主持完成大型項目或全面負責大中型企業生產經營管理工作或對非公有制企業技術發展作出突出貢獻，取得明顯經濟效益者；企業連續二年營業收入在2000萬元以上（省確定的山區縣1000萬元以上）、或利稅在400萬元以上（省確定的山區縣200萬元以上）的主要負責人。

　　4、在技術發明、創新、改造、專利、推廣、應用中，取得的經濟效益連續二年（申報高級職務的前二年）占本企業利稅總額（400萬元以上，貧困山區200萬元以上）20%以上的主要技術負責人。

　　5、對本專業技術崗位的工作創立了有價值的經驗，并在省內同行業中推廣的主要貢獻者；擔任中級職務期間，成績顯著，并獲得省級以上先進工作者稱號的；或者在地市以上報刊或會議上發表過兩篇以上被同行專家認定為有價值的學術論文，或正式出版過有價值的著作或譯著。

　　（二）破格申報中級職務者必須具備下列條件中的二條：

　　1、獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者，或獲地（市）科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優質產品或優質工程的主要技術負責人。

　　2、在地市級以上報刊發表專業技術論文三篇以上或專著。

　　3、直接主持中型項目或中型骨干企業的專業技術工作，且連續二年以上取得了明顯效益者。

　　4、擔任助理級期間，成績顯著且獲地（市）級優秀企業家或先進專業技術工作者稱號的。

　　五、高校職稱

　　大學畢業后進入高校任教者可認定為助理級職稱，即初級，比如助教。

　　如果畢業一年或幾年后才找到工作，你的職稱應該由你的單位給與認定。

　　工作年限是從你畢業之時開始計算的，有的事業單位現在實行了新一輪的工資套改，工作年限從讀大學開始計算，如果你不在套改范圍內，那么工作年限則從第一份工作的時間算起（工作若無間斷，可以持續計工齡）

　　此外，職稱年限是從你評上某個級別的職稱算起的

　　高校里，評職稱都需要提供以下資料：

　　1.英語四級或六級證書

　　2.學歷和學位證書

　　3.已公開發表的論文的復印件（第一作者，當然刊物越權威越好，需提供期刊原件，評后退還）

　　4.教師資格證（如果在高校或者教育口工作，教師資格證不需要考，教委會組織評，評上就可以）

　　5.職稱計算機考試的成績和高校教育理論培訓的成績

　　6.從事科研項目的證明（包括項目立項書，結題書等）

　　7.歷史職稱證的復印件（比如你評教授，就需要提供副教授職稱證的復印件，評副教授需要提供講師的復印件）

　　8.評教學系列（指助教、講師、副教授、教授）的還需要提供課時證明（每年必須有一定的課時量）

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