綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)15篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天，大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？以下是小編收集整理的綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)1
綠化崗位職責(zé):
1)熟悉醫(yī)院綠化布局及各區(qū)域綠化養(yǎng)護現(xiàn)狀,負責(zé)組織開展小區(qū)園林綠化維護、養(yǎng)護等各項工作;
2)熟悉醫(yī)院內(nèi)各種植物的品種名稱、習(xí)性,負責(zé)對整個小區(qū)綠化工作全面統(tǒng)籌管理,合理布置花木,創(chuàng)造優(yōu)美植物景觀,發(fā)揮綠化生態(tài)環(huán)境效益;
3)定期向管理處報告本部門存在問題,提交工作計劃、工作總結(jié)、工作改進方案、工作情況,問題嚴(yán)重不能立即解決的,及時向上級匯報;
4)負責(zé)根據(jù)本地花木不同生長特性,制定工作程序和養(yǎng)護計劃,并組織實施;
5)負責(zé)綠化部員工定期或不定期的培訓(xùn)工作,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高養(yǎng)護、管理水平;
6)抓好部門的環(huán)保意識建設(shè),關(guān)注環(huán)境影響,節(jié)約能源,防止污染; 7)做好綠化工的考核、調(diào)配、考勤和日常管理工作;
8)填寫和協(xié)助收集綠化部管理操作記錄,做好統(tǒng)計、分析、改進、創(chuàng)新等工作;
9)按時完成上級交辦的任務(wù);
基本要求:
1)部門員工精神飽滿、工作積極、儀容儀表干凈整潔,言行舉止文明大方,思想道德高尚、互相幫助、齊心協(xié)力有團隊精神;
2)整個小區(qū)綠化養(yǎng)護管理質(zhì)量按綠化工作檢驗標(biāo)準(zhǔn)和辦法進行評分達到90分以上;
3)充分利用發(fā)展綠化面積,小區(qū)綠化率55%以上,園林花木生長旺盛,綠化完好率95%;
4)組織指揮重大、重點工作項目、隆重慶典活動的綠化、美化擺設(shè)。
2.0綠化工
直接上級:綠化部領(lǐng)班
直接下級:無
崗位職責(zé):
1)綠化工需熟悉小區(qū)的綠化布局和個人包干地區(qū)的職責(zé)范圍,以及花草樹木的品種數(shù)量,并逐步掌握花草樹木的種植季節(jié)、生長特性、培植管理方法等。
2)對花草樹木需定期清除雜草、防治病蟲害、松土、施肥、澆水,并修理枯病枝等,更換死亡苗木。
3)綠化工需有接受專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的.義務(wù),須虛心學(xué)習(xí),努力工作,提高自身素質(zhì)。
4)確保綠化場地不留雜物、不缺水、不死苗、不被偷竊,遇到有違章違法行為要及時加以勸阻,不聽勸阻的要及時報告保安員和綠化領(lǐng)班,協(xié)助對其勸阻和處置。
5)負責(zé)季節(jié)性植物及地被植物的繁殖、培育等工作。
6)綠化工須服從領(lǐng)班的工作安排和調(diào)動,并做好整個包干區(qū)域內(nèi)的綠化養(yǎng)護工作。
7)綠化工需接受主管人員和各級領(lǐng)導(dǎo)對綠化工作的巡視檢查。
8)按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
基本要求:
1)工作達到綠化工作檢驗標(biāo)準(zhǔn)要求;
2)在進行園林綠化養(yǎng)護各工作操作時,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范操作;
3)關(guān)注環(huán)境影響,節(jié)約能源,防止污染;
4)遵紀(jì)守法,服從工作安排、積極配合同事、愛崗敬業(yè),維護公司形象。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)2
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)
1、熟悉所養(yǎng)護范圍的綠化面積和布局、懂得立體綠化基本知識與技能，熟悉花草樹木的品種和數(shù)量，充分利用綠化地面積，合理布置花草樹木的品種和數(shù)量。
2、對花草樹木定期進行培土、施肥、除雜草和病蟲害，并修剪枝葉、淋水等。
3、懂得花草樹木的名稱，特性和培植方法，種植季節(jié)，生長特征、管理辦法等。
4、保持綠化區(qū)清潔，保證不留雜草，雜物，不缺水，不死苗，不被偷盜，花草生長茂盛。
5、每月定期檢查綠化草坪完好情況，花草樹木生長情況，并做好記錄。
6、當(dāng)有大風(fēng)、降雨來臨前，提前做好花草樹木穩(wěn)固工作，采取相應(yīng)的保護措施，防止造成大損失。
7、檢查巡視小區(qū)綠化地，嚴(yán)禁在草地上踐踏，倒垃圾或用樹干晾衣服等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按服務(wù)中心規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定處罰。
8、維護綠化水泵、電機、噴淋設(shè)備和其他器材等。
9、熟練操作各種綠化工具、設(shè)備，清楚各種綠化物料的使用方法。
10、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，遵守工作紀(jì)律，定期總結(jié)學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高養(yǎng)護技能，確保責(zé)任區(qū)域內(nèi)的養(yǎng)護質(zhì)量，完成上級交給的.工作任務(wù)。
11、做好養(yǎng)護日志及綠化養(yǎng)護的日常巡視，對疑問及事故情況及時的向主管部門或技術(shù)指導(dǎo)人員報告。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)3
1、遵守集團各項規(guī)章制度。
2、聽從物業(yè)主任指揮，按主任要求完成集團集團綠化工作。
3、因地制宜，合理配置植物種類及數(shù)量。
4、通過自學(xué)提升綠化養(yǎng)護技能，掌握花木病蟲害的.治療方法、園林器械的使用方法。
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求及集團管理規(guī)定，對集團總部、廠區(qū)、宿舍區(qū)植物進行統(tǒng)一掛牌管理、表明所屬單位及負責(zé)人。
6、巡視小區(qū)綠化，做好分析、記錄，掌握園區(qū)綠化基本情況。
7、收集員工意見，完善綠化管理。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)4
093綠化養(yǎng)護主管---環(huán)境工程公司工程管理部 首創(chuàng)光年城(天津)基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司(分支機構(gòu)) 首創(chuàng)光年城(天津)基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司(分支機構(gòu)) 崗位職責(zé):
1.有城市園林綠化養(yǎng)護管理經(jīng)驗;
2.熟悉南方綠化植物,病蟲害防治;
3.熟悉各種園林工具的使用,有管理班組經(jīng)驗;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,園林及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上園林綠化養(yǎng)護同崗位工作經(jīng)驗;
3、有獨立管理過園林項目養(yǎng)護經(jīng)驗;
4、能獨立管理及培訓(xùn)養(yǎng)護團隊;
5、責(zé)任心強、吃苦耐勞,身體健康,精神面貌較好;
6、有較強溝通能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力、團隊精神;
7、年齡40-55歲優(yōu)先
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)5
1、負責(zé)員工的上崗培訓(xùn)工作，組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制和探討園林藝術(shù)知識，并督促員工遵守各項制度。
2、負責(zé)園區(qū)日常工作安排，劃分責(zé)任區(qū)，把工作具體落實到個人。負責(zé)員工平衡調(diào)配。定期組織修枝、除雜草，對大棵樹木的造型等。
3、負責(zé)編制綠化管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、工作流程。
4、指導(dǎo)員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程。
5、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的養(yǎng)護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細記錄。
6、負責(zé)綠化工具、材料的`發(fā)放、保管，合理控制綠化工具、材料的消耗。
7、負責(zé)新老宿舍，水世界園區(qū)，大地塊養(yǎng)護管理，協(xié)助施工管理。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)6
1、熟悉花木的'名稱、種植季節(jié)、生長特點和培植管理。
2、負責(zé)公司內(nèi)部綠植、相關(guān)物業(yè)及廠區(qū)草坪、灌木、喬木修剪、病蟲害防治、施肥澆水等日常管理。
3、及時修補、扶植、更換遭受意外損壞或長勢不良的花木。
4、對缺土、缺肥、缺水、有病蟲害的植物，及時培土、施肥、消殺及拔草，保證植物生長茂盛
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)7
1、遵守企業(yè)的各項規(guī)定，服從工作分配，及時保質(zhì)保量完成各級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。
2、做好日常的綠化養(yǎng)護工作，熟悉和掌握綠化的.工作標(biāo)準(zhǔn)，盡職盡責(zé)的完成所管范圍的綠化各項工作，確保花草樹木養(yǎng)護及時，長勢良好。
3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，工作時間不串崗、不脫崗、不做與本崗位無關(guān)的其它事情。
4、熟練掌握綠化的各項技能，積極參加培訓(xùn)，不斷提高技術(shù)水平。
5、工作中要忠于職守，不發(fā)生人為造成的花草樹木枯死的責(zé)任事故。
6、愛護使用綠化機械設(shè)備，不斷降低成本。
7、完成各級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性、突擊性工作。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)8
1、綠化養(yǎng)護員崗位職責(zé)
1、熟悉校園的綠化面積和布局、懂得立體綠化基本知識與技能，熟悉花草樹木的品種和數(shù)量，充分利用綠化地面積，合理布置花草樹木的品種和數(shù)量。
2、對花草樹木定期進行培土、施肥、除雜草和病蟲害，并修剪枝葉、淋水等。
3、懂得花草樹木的名稱，特性和培植方法，種植季節(jié)，生長特征、管理辦法等。
4、保持綠化區(qū)清潔，保證不留雜草，雜物，不缺水，不死苗，不被偷盜，花草生長茂盛。
5、每月定期檢查綠化草坪完好情況，花草樹木生長情況，并做好記錄。
6、當(dāng)有大風(fēng)、降雨來臨前，提前做好花草樹木穩(wěn)固工作，采取相應(yīng)的`保護措施，防止造成大損失。
7、檢查巡視小區(qū)綠化地，嚴(yán)禁在草地上踐踏，倒垃圾或用樹干晾衣服等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按服務(wù)中心規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定處罰。
8、維護綠化水泵、電機、噴淋設(shè)備和其他器材等。
9、遵守學(xué)校和公司的各項規(guī)章，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)9
1、認真貫徹執(zhí)行國家的綠化法律、法規(guī)，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
2、服從綠化隊領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，工作盡職盡責(zé)，帶領(lǐng)全體員工及時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的.各項工作任務(wù)。
3、堅持每日召開班前會，抓好班組建設(shè)，做好職工的思想政治工作。
4、負責(zé)所管轄范圍的綠化養(yǎng)護工作，做到澆水、剪枝、打藥、施肥及時，確保花草樹木的成活率。
5、負責(zé)班組的業(yè)務(wù)及技術(shù)指導(dǎo)。
6、負責(zé)班組的考勤管理工作。
7、負責(zé)組員完成綠化的突擊性工作。
8、負責(zé)定期對花草樹木進行巡視、檢查。
9、負責(zé)協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，研究和解決工作中存在的問題。
10、負責(zé)完成各級領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時性工作。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)植物墻的日常澆灌養(yǎng)護等工作；
2、負責(zé)植物墻病蟲害防治、修剪、施肥等養(yǎng)護業(yè)務(wù)的`年度計劃制定工作；
3、客戶的后期跟進及溝通；
4、公司臨時委派的工作等。
職位要求：
1、教育背景：高中及以上學(xué)歷，園林綠化，園藝工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、知識技能：
（1）熟悉常用植物的習(xí)性及配置；
（2）掌握綠植物特性、病蟲害防治、土壤物理分析、園林施工、花卉栽培與養(yǎng)護等知識技能；
（3）了解綠化行業(yè)與相關(guān)業(yè)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識；
3、工作經(jīng)驗：2年以上綠化施工與養(yǎng)護及團隊管理工作經(jīng)驗；
4、素質(zhì)要求：積極主動，肯吃苦，組織協(xié)調(diào)能力強，有奉獻精神。
崗位要求：
學(xué)歷要求：高中
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、負責(zé)制定年度環(huán)境管理方案，并組織實施。
2、負責(zé)環(huán)境管理工作并進行有效地檢查、監(jiān)督、指導(dǎo),不斷提升服務(wù)品質(zhì)。
3、負責(zé)員工培訓(xùn)計劃的制定、執(zhí)行以及對培訓(xùn)效果的.檢驗,不斷提升員工的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能。
4、 負責(zé)擬定并落實環(huán)境管理的相關(guān)工作制度及作業(yè)手冊,并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。
5、 負責(zé)擬定環(huán)境工作應(yīng)急預(yù)案,處理相關(guān)突發(fā)事件。
6、 負責(zé)對環(huán)境外包單位進行工作督導(dǎo),以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。
7、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。
任職資格:
1、30-45周歲,大專學(xué)歷,物業(yè)管理、園林綠化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、二年以上大型規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理或物業(yè)管理經(jīng)歷。
3、熟悉環(huán)境管理基本常識,熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)12
1、負責(zé)綠化種植，現(xiàn)場綠化的維護與管理；
2、保證綠地清潔美觀，無碎石、雜物等；
3、不缺水、不死苗，減少病蟲害，使花木保持茂盛生長；
4、每天按公司要求對養(yǎng)護單位進行綠化養(yǎng)護，澆水、擦拭瓷盆、處理黃葉。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)13
1、對上直接向管理處經(jīng)理匯報工作
2、協(xié)助制定區(qū)內(nèi)綠化植物的種植和保養(yǎng)計劃并組織實施；
3、制定園藝綠化規(guī)則及維護工作的技術(shù)規(guī)范要求，保值保量完成各項綠化任務(wù)；
4、組織實施對綠化員工的'技能培訓(xùn)；
5、經(jīng)常巡查所屬區(qū)域內(nèi)綠化植物的生長狀況，及時組織修剪、施肥、淋水、殺蟲、消毒等工作。
6、確保植物長勢良好，修剪整齊美觀，出現(xiàn)干枯枝葉應(yīng)立即處理，并做好新載數(shù)目的防風(fēng)等防護措施。
7、檢查帶領(lǐng)綠化員工的出勤情況、儀容儀表、工作質(zhì)量和工作效率；
8、負責(zé)綠化專用設(shè)備、工具、用品的領(lǐng)用、發(fā)放、使用和保管，認真填寫物品領(lǐng)用單，控制消耗；
9、對轄區(qū)綠化植被的養(yǎng)護提出合理化建議，；
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)14
綠化養(yǎng)護人員職責(zé)
一、養(yǎng)護職責(zé)
1、熟知各養(yǎng)護區(qū)域內(nèi)種植花草樹木的名稱、生長特性和養(yǎng)護管理程序。
2、負責(zé)綠化養(yǎng)護區(qū)域內(nèi)植物的定期施肥、澆水、除草，并及時的修枝整形，補栽補種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法。
3、正確并熟練園林養(yǎng)護機械的操作方法和安全使用規(guī)程。
4、負責(zé)對各責(zé)任區(qū)綠化進行管理，糾正一切破壞綠化行為的工作。
5、做好防旱、排澇、防臺風(fēng)工作，參加突發(fā)事件的應(yīng)急處理。
6、服從組長的工作安排，遵守工作紀(jì)律，定期學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高養(yǎng)護技能，確保責(zé)任區(qū)域內(nèi)的養(yǎng)護質(zhì)量，完成上級交給的工作任務(wù)。
7、做好養(yǎng)護日志及綠化養(yǎng)護的日常巡視，對疑問及事故情況及時的向主管部門或技術(shù)指導(dǎo)人員報告。
二、養(yǎng)護內(nèi)容
1、管理程序：包括淋水、開窩培土、修剪、施肥、除草、修剪抹芽、病蟲害防治、扶正、補苗（苗木費另計）等整套過程。
2、管理工具：
a、花剪、長剪、高空剪、鏟草機、剪草機
b、噴霧器、桶、斗車、竹箕
c、鏟、鋤、鋸子、電鋸、梯子
d、燃料、維修費e、有機肥、復(fù)合肥、氮肥、鱗肥、鉀肥
f、各種農(nóng)藥
3、養(yǎng)護內(nèi)容：
a、喬木：每年施有機肥料一次，每株施餅肥0.25千克，追肥一次，每棵施復(fù)合肥、混尿素0.1千克，采用穴施、及噴灑、水肥等，然后用土覆蓋，淋水透徹，水滲透深度10厘米以上，及時防治病蟲害，保持樹木自然生長狀態(tài)，無須造型修剪，及時剪除黃枝、病蟲枝、蔭蔽徒長枝及阻礙車輛通行的下垂枝，及時清理干凈修剪物。每周清除樹根周圍雜草一次，確保無雜草。
b、灌木、綠籬、袋苗：每季度施肥一次，每667m2施尿素混復(fù)合肥10千克，采用撒施及水肥等，施后三小時內(nèi)淋水一次，每天淋水1次（雨天除外），水滲透深度10厘米以上，及時防治病蟲害，修剪成圓形、方行或錐行的，每周小修一次，每月大修一次，剪口平滑、美觀，及時清除修剪物，及時剪除枯枝、病蟲枝，及時補種老、病死植株，每周清除雜草一次。
c、草本類：每季度施肥一次，每667m2施尿素混復(fù)合肥10千克，采用撒施及水肥等，施后三小時內(nèi)淋水一次，每天淋水1次（雨天除外），水滲透深度10厘米以上，及時防治病蟲害，每周剪除殘花一次、清除雜草一次，及時剪除枯枝、黃枝。
d、臺灣草：每季度施肥一次，每667m2施尿素混復(fù)合肥10千克，施肥均勻、淋水透徹，水滲透深度5厘米以上，及時防治病蟲，及時補種萎死殘缺部分，覆蓋率達98%以上，每月修剪1-2次。
e、室內(nèi)陰生植物：每天澆水一次，每3天抹葉片塵埃一次，保持植物生長旺盛，葉色墨綠光亮，盆身潔凈。
養(yǎng)護質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
一級養(yǎng)護質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
1、綠化充分，植物配置合理，達到黃土不露天。
2、園林植物達到：
(1)生長勢：好。生長超過該樹種該規(guī)格的平均生長量(平均生長量待以后調(diào)查確定)。
(2)葉子健壯：
①葉色正常，葉大而肥厚、在正常的條件下不黃葉，不焦葉。不卷葉、不落葉，葉上無蟲尿蟲網(wǎng)灰塵；
②被啃咬的葉片最嚴(yán)重的每株在5％以下(包括5％，以下同)。
(3)枝、干健壯：
①無明顯枯枝、死權(quán)、枝條粗壯，過冬前新梢木質(zhì)化；
②無蛀干害蟲的活卵活蟲；
③介殼蟲最嚴(yán)重處主枝干上100平方厘米1頭活蟲以下(包括1頭，以下同)，較細的.枝條每尺長的一段上在5頭活蟲以下(包括5頭，以下同)；株數(shù)都在2％以下(包括2％，以下同)；④樹冠完整：分支點合適，主側(cè)枝分布均稱和數(shù)量適宜、內(nèi)膛不亂、通風(fēng)透光。
(4)措施好：按一級技術(shù)措施要求認真進行養(yǎng)護。
(5)行道樹基本無缺株。
(6)草坪覆蓋率應(yīng)基本達到100％；草坪內(nèi)雜草控制在10％以內(nèi)；生長茂盛顏色正常，不枯黃；每年修剪暖地型6次以上，冷地型15次以上；無病蟲害。
3、行道樹和綠地內(nèi)無死樹，樹木修剪合理，樹形美觀，能及時很好地解決樹木與電線、建筑物、交通等之間的矛盾。
4、綠化生產(chǎn)垃圾(如：樹枝、樹葉、草沫等)重點地區(qū)路段能做到隨產(chǎn)隨清，其它地區(qū)和路段做到日產(chǎn)日清；綠地整潔，無磚石瓦塊、筐和塑料袋等廢棄物，并做到經(jīng)常保潔。
5、欄桿、園路、桌椅、井蓋和牌飾等園林設(shè)施完整，做到及時維護和油飾。
6、無明顯的人為損壞，綠地、草坪內(nèi)無堆物堆料、搭棚或侵占等；行道樹樹干上無釘栓刻畫的現(xiàn)象，樹下距樹干2米范圍內(nèi)無堆物堆料、搭棚設(shè)攤、圈欄等影響樹木養(yǎng)護管理和生長的現(xiàn)象，2米以內(nèi)如有，則應(yīng)有保護措施。
綠化養(yǎng)護崗位職責(zé)15
綠化養(yǎng)護管理崗位職責(zé)
一、做好綠化養(yǎng)護工人的安全教育工作.
二、負責(zé)綠化工人的上崗培訓(xùn)工作，組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)、崗位責(zé)任制和探討園林藝術(shù)知識，并督促員工遵守各項制度。
三、負責(zé)日常工作安排，劃分責(zé)任區(qū)，把工作具體落實到個人；負責(zé)員工平衡調(diào)配；定期組織綠化修剪、除雜草，，澆水、施肥等工作。
四、做好綠化部門內(nèi)協(xié)調(diào)和人員溝通的工作。
五、負責(zé)編制綠化管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、工作流程。
六、指導(dǎo)員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程。
七、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的.養(yǎng)護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細記錄。
八、負責(zé)編制綠化養(yǎng)護工具、材料計劃.
九、研究各種植物的習(xí)性和各種病蟲害的防治方法，并傳授給綠化養(yǎng)護人員，用于實際工作中。
十、完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作.
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