統(tǒng)計員的崗位職責
統(tǒng)計員的崗位職責有哪些？指一個崗位所要求的需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。崗位，是組織為完成某項任務而確立的，由工種、職務、職稱和等級內(nèi)容組成。職責，是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。以下是小編為您整理的統(tǒng)計員的崗位職責相關(guān)資料，歡迎閱讀！
統(tǒng)計員崗位職責(一)
1、負責公司報務和商務印刷的統(tǒng)計工作;
2、負責每天收集公司報務的通知單和商務印刷的派工單，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，建立形成相應統(tǒng)計報表，為公司領(lǐng)導提供可靠的生產(chǎn)信息;
3、對報務和商務印刷提供的原始數(shù)據(jù)進行分析，如發(fā)現(xiàn)錯誤必須于次日找相關(guān)責任人核實，并做出修改;
4、對報出的.各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準確性、負主要責任;
5、建立的統(tǒng)計報表必須與原始記錄相一致，上報的各種統(tǒng)計報表要做好備份，上交的報表要簽名;
6、對公司生產(chǎn)每月領(lǐng)用的原材料進行核對。
7、完成主管領(lǐng)導交給的其他任務。
統(tǒng)計員崗位職責(二)
1、編制并上報統(tǒng)計表，完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作，匯總統(tǒng)計分析所需信息，整理、分析統(tǒng)計資料;
2、組織公司的統(tǒng)計報告，檢查統(tǒng)計數(shù)據(jù)的'完整性、正確性，并按上級主管部門要求報送規(guī)定的報表;
3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺;
4、結(jié)合統(tǒng)計指標體系，完善和改進統(tǒng)計方法;
5、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作。
統(tǒng)計員崗位職責(三)
一、負責公司生產(chǎn)過程中關(guān)鍵數(shù)據(jù)的收集、整理、分析及相關(guān)統(tǒng)計報表的編制工作
1、每月一次對生產(chǎn)過程中庫存周轉(zhuǎn)率、返工率、廢品率、計劃工時利用率、生產(chǎn)力、誤工事故率、百萬分之不合數(shù)、生產(chǎn)計劃完成率、設備能力利用率、維修率等關(guān)鍵數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計。
2、每月對所統(tǒng)計的各類關(guān)鍵數(shù)據(jù)進行分析，并輸入計算機。
二、負責每日入庫單的輸入工作
1、根據(jù)入庫單，輸入成品入庫數(shù)，每月統(tǒng)計一次成品數(shù)，并編制《在制品報表》，在當月內(nèi)交財務部。
2、根據(jù)入庫量，制作《入庫通知單》，本部門內(nèi)保管、留存，以備檢查。
三、負責對生產(chǎn)車間各班組月度工時進行審核，并匯總
1、每月25日前，收齊各班組工時統(tǒng)計表。
2、每月30日前，完成各班組工時統(tǒng)計表的匯總工作，并報人力資源部。
四、負責技術(shù)文件及資料的`接收、發(fā)放、及回收等工作
1、根據(jù)生產(chǎn)需求及工程部要求將圖紙(如：下線表、打卡表等)、返修單、返工方案等資料下發(fā)至各班組。
2、依據(jù)工程部要求將需修改、作廢的圖紙收回，并歸還工程部。
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